Preambulo   

I

Desde hace tiempo la situación de los jóvenes en nuestro mercado de trabajo está muy lejos de la deseable en un Estado social avanzado.

La crisis económica ha llevado al desempleo a miles de nuestros jóvenes, muchos de los cuales, llamados por la expansión del sector de la construcción, abandonaron prematuramente en su día el sistema educativo para ocupar empleos de baja calidad, por lo que sus niveles de cualificación son muy bajos. Así, el 60% de los desempleados menores de 25 años no poseen siquiera el título de graduado en Educación Secundaria Obligatoria y un buen número de ellos, aún teniéndolo, carecen de cualificación profesional alguna.

La mejora de las oportunidades de empleo está directamente relacionada con el nivel de cualificación de las personas. Por ello, la primera medida incluida en este real decreto- ley se dirige a la configuración en nuestra legislación laboral del nuevo contrato para la formación y el aprendizaje, un contrato con plenos derechos laborales y de protección social que combina el trabajo remunerado en una empresa con la formación que...(Demo)

CAPÍTULO I. Medidas para promover el empleo de los jóvenes   

 ...(Demo)

Artículo 1. Contrato para la formación y el aprendizaje.    Comentarios  Casos Practicos 

El apartado 2 del artículo 11 del texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo, queda redactado como sigue.
«2. El contrato para la formación y el aprendizaje tendrá por objeto la cualificación profesional de los trabajadores en un régimen de alternancia de actividad laboral retribuida en una empresa con actividad formativa recibida en el marco del sistema de formación profesional para el empleo o del sistema educativo.
El contrato para la formación y el...(Demo)

Artículo 2. Reducciones de cuotas en los contratos para la formación y el aprendizaje.    Comentarios  Casos Practicos 

(Derogado)...(Demo)

Ultima actualización publicada el 11 de Febrero de 2012, en vigor a partir de 12 de Febrero de 2012
Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral

CAPÍTULO II. Medidas de fomento de la contratación   

 ...(Demo)

Artículo 3. Fondo de capitalización.   

Se introducen las siguientes modificaciones en la Ley 35/2010, de 17 de septiembre, de medidas urgentes para la reforma del mercado de trabajo.
Uno. La disposición adicional décima queda redactada de la siguiente manera:
«Disposición adicional décima. Fondo de capitalización.
Teniendo presente la situación de la economía...(Demo)

Artículo 4. Conversión de contratos temporales en contratos de fomento de la contratación indefinida.    Comentarios 

Uno. Las letras b) y c) del apartado 2 de la disposición adicional primera de la Ley 12/2001, de 9 de julio, de medidas urgentes de reforma...(Demo)

Artículo 5. Suspensión temporal de la aplicación del artículo 15.5 del Estatuto de los Trabajadores.    Comentarios  Casos Practicos 

Se suspende, hasta el 31...(Demo)

Ultima actualización publicada el 11 de Febrero de 2012, en vigor a partir de 12 de Febrero de 2012
Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral

CAPÍTULO III. Medidas para favorecer la formación y la protección de las personas desempleadas   

 ...(Demo)

Artículo 6. Prórroga del programa de recualificación profesional de las personas que agoten su protección por desempleo.   

(Se prorroga otros seis meses más la aplicación de este artículo, por Real Decreto-ley...(Demo)

Ultima actualización publicada el 31 de Diciembre de 2011, en vigor a partir de 1 de Enero de 2012
Real Decreto-ley 20/2011, de 30 de diciembre, de medidas urgentes en materia presupuestaria, tributaria y financiera para la correccion del deficit publico

DISPOSICIONES ADICIONALES   

 ...(Demo)

D.A. 1ª. Financiación de la ayuda para la recualificación profesional de las personas que agoten la protección por desempleo.   

El coste de la prórroga...(Demo)

D.A. 2ª. Protección por cese de actividad de los trabajadores autónomos.   

Se modifica el último párrafo del apartado 1 del artículo 7 de la...(Demo)

D.A. 3ª. Régimen de Notificaciones y creación del Tablón Edictal del Servicio Público de Empleo Estatal.   

1. Las notificaciones por medios electrónicos de actos administrativos en el ámbito de gestión del Servicio Público de Empleo Estatal se efectuarán en su sede electrónica, respecto a los sujetos obligados que se determinen por...(Demo)

D.A. 4ª. Fondo de Garantía Salarial.    Comentarios  Casos Practicos 

En el marco del Consejo Rector del Fondo de Garantía Salarial,...(Demo)

D.A. 5ª. Referencias normativas.   

1. Sin perjuicio de lo establecido en la disposición transitoria primera, las referencias...(Demo)

DISPOSICIONES TRANSITORIAS   

 ...(Demo)

D.T. 1ª. Contratos para la formación vigentes.   

Los contratos para...(Demo)

D.T. 2ª. Régimen transitorio para la celebración de los contratos para la formación y el aprendizaje.    Comentarios  Casos Practicos 

Sin perjuicio de lo dispuesto en el...(Demo)

DISPOSICIONES DEROGATORIAS   

 ...(Demo)

D.DT. UNICA. Alcance de la derogación normativa.   

Quedan...(Demo)

DISPOSICIONES FINALES   

 ...(Demo)

D.F. 1ª. Integración del Servicio Público de Empleo Estatal y del Fondo de Garantía Salarial.    Comentarios  Casos Practicos 

(Derogada)

...(Demo)

Ultima actualización publicada el 11 de Febrero de 2012, en vigor a partir de 12 de Febrero de 2012
Real Decreto-ley 3/2012, de 10 de febrero, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral

D.F. 2ª. Desarrollo reglamentario de los contratos para la formación y aprendizaje.    Comentarios  Casos Practicos 

1. El Gobierno, con anterioridad al 31 de diciembre de 2011, previa consulta con...(Demo)

D.F. 3ª. Facultades de desarrollo.   

Se faculta a la persona titular del...(Demo)

D.F. 4ª. Título competencial.   

Este real...(Demo)

D.F. 5ª. Entrada en vigor.   

El presente real decreto-ley...(Demo)

...