Convenio Colectivo de Empresa de 112 CANTABRIA, S.A.U. (SERVICIO DE EMERGENCIAS)...012006) de Cantabria
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Convenio Colectivo de Emp... Cantabria

C. Colectivo. Convenio Colectivo de Empresa de 112 CANTABRIA, S.A.U. (SERVICIO DE EMERGENCIAS) (39003082012006) de Cantabria

Empresa Autonómico. Versión VIGENTE. Validez desde 01 de Enero de 2009 en adelante

Tiempo de lectura: 2 min

Convenio Colectivo
Tipo:
C. Colectivo
F. Publicación:
2009-04-30
Boletín:
Boletín Oficial de Cantabria
F. Vigor:
2009-01-01
Convenio afectado por
Tipo:
Modificacion/Interpretacion
F. Publicación:
2009-04-30
Boletín:
Boletín Oficial de Cantabria
F. Vigor:
2009-01-01
Documento oficial en PDF(Páginas 96-116)

Resolucion disponiendo la inscripcion en el Registro y publicacion del Convenio Colectivo de la empresa Servicio de Emergencias de Cantabria, S. A. (Boletín Oficial de Cantabria num. 82 de 30/04/2009)

Preambulo

Visto el texto del Convenio Colectivo que fue suscrito en fecha 31 de didiembrede 2008, de una parte por la empresa « Servicio de Emergencias de Cantabria, S. A. » (personal laboral), en representación de la misma, y de otra por los representantes sindicales, en representación del colectivo laboral afectado, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90.2 y 3 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobada por Real Decreto Legislativo 1/95, de 24 de marzo, y el artículo 2 del Real Decreto 1.040/1981, de 22 de mayo, sobre Registro y Depósito de Convenios Colectivos de Trabajo, en relación con lo señalado en el Real Decreto 1.900/96, de 2 de agosto, sobre Traspaso de Funciones y Servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma de Cantabria, y Decreto 88/96, de 3 de septiembre, de la Diputación Regional, sobre Asunción de Funciones y Servicios Transferidos, y su Atribución a Órganos de la Administración Autonómica,

Esta Dirección General de Trabajo y Empleo,

ACUERDA

1.

Ordenar su inscripción en el Registro de este Centro Directivo con notificación a las partes negociadoras.

2.

Remitir dos ejemplares para su conocimiento, a la Unidad de Mediación, Arbitraje y Conciliación (UMAC).

3.

Disponer su publicación, obligatoria y gratuita, en el BOC.

Santander, 1 de abril de 2009. El director general de Trabajo, TristánMartínez Marquínez.

Esta norma contiene tablas, si desea consultarlas pulse AQUI

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