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Búsqueda : despido

Comunicación de apertura de periodo de consultas para la realización de despido colectivo (causas económicas)

Orden: Laboral Fecha última revisión: 04/06/2020

...fecha de la comunicación de inicio del procedimiento de despido colectivo, así como la documentación fiscal o contable acreditativa de los ingresos ordinarios o ventas registrados en los mismos trimestres del año inmediatamente anterior).k) Relación de lo representantes de los trabajadores que integrarán la comisión negociadora. (3) Le ruego firme el duplicado de la presente como recibo... ...Comunicación de apertura de periodo de consultas para la realizació...

Comunicación a la representación de los trabajadores de la apertura del periodo de consultas para ERTE por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción (ETOP)

Orden: Laboral Fecha última revisión: 04/06/2020

...29 de octubre, por el que se aprueba el Reglamento de los procedimientos de despido colectivo y de suspensión de contratos y reducción de jornada, en orden a la [SUSPENSIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO_REDUCCIÓN DE JORNADA] por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción de [NUM_TRABAJADORES_EMPRESA] personas trabajadoras en la empresa [NOMBRE_EMPRESA] con un total de plantilla de... ...ventas durante, al menos, los tres trimestres consecutivos inmedi...

Solicitud de conciliación preprocesal en el orden civil

Orden: Civil Fecha última revisión: 04/06/2020

 AL JUZGADO DE PAZ DE [LOCALIDAD]/ JUZGADO DE PRIMERA INSTANCIA [NUM_JUZGADO] DE [LOCALIDAD] D./Dña. [NOMBRE], mayor de edad, Procurador de los Tribunales, colegiado nº [NUMERO] en nombre y representación de [NOMBRE] con domicilio a efectos de notificaciones en C/ [CALLE], Nº [NUMERO], CP [CODIGO_POSTAL], [LOCALIDAD], [PROVINCIA] y provisto de DNI [NUMERO], en concepto de demandante de conciliación, bajo la dirección letrada de D./Dña. [NOMBRE], Colegiado número [NUMERO] ICA [LOCALIDA...

Demanda contra despido de representante de los trabajares o delegado sindical sin apertura de expediente contradictorio (art. 55, ET; 108 LJS; 10.3.3, LOLS).

Orden: Laboral Fecha última revisión: 29/05/2020

...[ESPECIFICAR] (2), desde [FECHA].SEGUNDO. El día [DIA] de [MES] de [ANIO], comuniqué al empresario: mi condición de representante de los trabajadores desde el [FECHA]-, como acredito mediante certificación como documento nº [NUMERO].TERCERO. El día [DIA] de [MES] de [ANIO] recibí, una carta de despido, con efectos del [DIA] de [MES] de [ANIO], aduciendo como motivos que "[ESPECIFICAR]". (3)CUARTO. En ningún... ...Demanda contra despido de ...

Alegaciones frente a diligencia de ordenación frente a posible falta de competencia (LJV)

Orden: Civil Fecha última revisión: 29/05/2020

 AL JUZGADO DE  PRIMERA INSTANCIA  [JUZGADO] QUE POR TURNO CORRESPONDAProcedimiento: [DESCRIPCION]Número: [NUMERO] / [ANIO] Don/Doña [NOMBRE_PROCURADOR_CLIENTE] Procurador/a de los Tribunales, colegiado/a núm. [NÚMERO_COLEGIADO/A] en nombre y representación de Don/Doña [NOMBRE_CLIENTE], mayor de edad, con DNI/NIE núm. [NÚM. DOCUMENTO], con domicilio a efectos de notificación [DOMICILIO_CLIENTE],  según se acredita mediante la copia de la escritura de poder especial para pleitos qu...

Escrito de alegaciones contra acta de infracción en orden social levantada por la Inspección de Trabajo (connivencia con el empresario para la obtención indebida de cualesquiera prestaciones de la Seguridad Social)

Orden: Laboral Fecha última revisión: 25/05/2020

...)a) El despido por causas [ESPECIFICAR] realizado y el pago de la indemnización de [NUMERO] días por año trabajado está documentado y cumple las características para la procedencia del mismo según los arts. [NUMERO] del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (Adjunto justificante de cantidades en mi... ...cuenta bancaria por valor de [CANTIDAD] euros y copia de car...

Formulario de demanda contra el FOGASA en reclamación de diferencia de salarios

Orden: Laboral Fecha última revisión: 21/05/2020

Sentencia de Despido (doc. NÚM. [NUMERO]) , así como el salario mes declarado de [CANTIDAD].Cuarto. Que  existe  una  diferencia  a  mi  favor   de [CANTIDAD],  que  se desglosan como sigue:Despido: desde  la fecha  de antigüedad [FECHA]  al  [FECHA] a la fecha de la Sentencia por despido ([NUMERO] años y [MESES] meses), a razón de [NUMERO] días por año;Salarios: desde  [FECHA]  al  [FECHA] a la fecha de... ...la Sentencia ...

Carta de despido disciplinario por manifestaciones contra la empresa en redes sociales (Facebook)

Orden: Laboral Fecha última revisión: 04/05/2020

...En [LOCALIDAD], a [DIA] de [MES] de [ANIO][DATOS_EMPRESA]A la Att. D./Dña. [NOMBRE_TRABAJADOR_A] Mediante el presente escrito le comunicamos que esta mercantil ha tomado la decisión de proceder a su DESPIDO DISCIPLINARIO (1).Los motivos del despido son los siguientes:El día [FECHA] se nos hizo llegar por compañeros/as de trabajo de Usted, comentarios que había realizado en su página personal de... ...Carta de despido ...

Demanda para el reconocimiento como improcedente del despido disciplinario por faltas de puntualidad reiteradas (consideración de faltas como justificadas).

Orden: Laboral Fecha última revisión: 04/05/2020

...] según art, [NUMERO] del Convenio Colectivo [CONVENIO_COLECTIVO_APLICABLE. Con un salario mensual de  [CANTIDAD] euros, incluido el prorrateo de pagas extraordinarias.SEGUNDO.- Con fecha [FECHA], la empresa demandada entregó a mi representante una carta de despido por motivos disciplinarios basada en  reiteradas faltas de puntualidad con efectos de ese mismo día.Se acompaña la carta de despido como... ...Demanda para el reconocimiento como...

Carta de despido disciplinario del trabajador ante simulación de incapacidad temporal (tras expediente contradictorio)

Orden: Laboral Fecha última revisión: 04/05/2020

...conformidad con lo dispuesto en el artículo [NUMERO] del citado Convenio, que nos obliga a extinguir su contrato de trabajo de manera unilateral y por decisión de despido disciplinario con efectos desde el día de hoy.Todo esto, sin perjuicio de su derecho a impugnar esta decisión, en caso de que lo considere oportuno, por lo cauces previstos en el artículo 114 de la Ley de Jurisdicción Social. (4)Con el... Carta de despido disciplinario ...
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