Formulario de demanda contra despido disciplinario de trabajador fijo al servicio de la Administración pública.

TIEMPO DE LECTURA:

  • Orden: Laboral
  • Fecha última revisión: 10/05/2016
  • Resumen:

    El Estatuto Básico del Empleado Público, regula en su TÍTULO VII el Régimen disciplinario, en el art. 93 que "1. Los funcionarios públicos y el personal laboral


 AL JUZGADO DE LO SOCIAL [NUM_JUZGADO] DE [LOCALIDAD]

D/Dña. [NOMBRE_LETRADO/GRADUADO_SOCIAL], en calidad de Letrado y representante de D/Dña. [NOMBRE_TRABAJADOR], correo electrónico [[email protected]] y telf. [NUM_TLF], representación que acredito mediante copia de escritura de apoderamiento que acompaño, y domicilio a efectos de notificaciones en [DOMICILIO_DESPACHO], ante este Juzgado de lo Social, comparece y como mejor proceda en derecho,

DICE

Que por medio del presente escrito viene a interponer demanda en materia de DESPIDO, contra la entidad pública [ORGANISMO], en la persona de su representante legal. (1)

La presente demanda se apoya en los siguientes

HECHOS

PRIMERO.- Soy personal laboral fijo del ente demandado con antigüedad desde el  [DIA] de [MES] de [ANIO], percibiendo un salario de [CANTIDAD] euros con prorrata de pagas extras, perteneciendo al/a la  categoría/grupo profesional de [CATEGORIA/GRUPO_PROFESIONAL].

SEGUNDO.- Con fecha [DIA] de [MES] de [ANIO] se me comunica la apertura de expediente disciplinario el cual concluye con fecha [DIA] de [MES] de [ANIO con la comunicación de despido disciplinario con efectos del día [DIA] de [MES] de [ANIO].

Los hechos que se me imputan en la carta de despido, y que doy por reproducidos en aras a la brevedad acompañando carta de

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Plazo de prescripción
Despido procedente
Funcionarios públicos
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