Demanda en reclamación de cantidad por impago de horas extraordinarias realizadas.
- Orden: Laboral
- Fecha última revisión: 24/05/2016
- Resumen:
Tendrán la consideración de horas extraordinarias aquellas horas de trabajo que se realicen sobre la duración
AL JUZGADO DE LO SOCIAL DE [PROVINCIA]
D/Dña. [NOMBRE_LETRADO_O_GRADUADO_SOCIAL], en calidad de Letrado/a y representante de D/Dña. [NOMBRE_TRABAJADOR_A], representación que acredito mediante copia de escritura de apoderamiento que acompaño, y domicilio a efectos de notificaciones en [DOMICILIO], ante este Juzgado de lo Social, comparece y como mejor proceda en derecho, EXPONE:
Que mediante el presente escrito formula demanda en reclamación de cantidad por impago de horas extraordinarias realizadas, contra la empresa [NOMBRE_EMPRESA], con domicilio social en [DOMICILIO_SOCIAL], en base a los siguientes hechos y fundamentos de derecho
HECHOS
Primero. Que con fecha [DIA] de [MES] de [ANIO] comencé a prestar servicios para la empresa demandada, con la categoría profesional de [CATEGORIA_PROFESIONAL] y un salario mensual de [CANTIDAD], incluido el prorrateo de pagas extraordinarias.
Segundo. La jornada laboral se encuentra establecida en el convenio de [CONVENIO_COLECTIVO_APLICABLE], aplicable a la empresa demandada, como jornada de [NUMERO] horas diarias, de lunes a viernes.
Tercero. Como consecuencia del (aumento de la producción/exceso de pedidos/...) desde el mes de [MES], he venido realizando las siguientes horas extraordinarias:
- Mes de [MES], día [DIA], desde las [HORA] a las [HORA] horas;
- Mes de [MES], día [DIA], desde las [HORA] a las [HORA] horas;
- Mes de [MES], día [DIA], desde las [HORA] a las [HORA] horas;
- Mes de [MES], día [DIA], desde las [HORA] a las [HORA] horas;
Todas las horas extraordinarias trabajadas, quedan acreditadas, con copia de la ficha horaria que se utiliza en la empresa para la comprobación del horario desempeñado por los trabajadores,
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RDLeg. 2/2015 de 23 de Oct (Estatuto de los Trabajadores) VIGENTE
Boletín: Boletín Oficial del Estado Número: 255 Fecha de Publicación: 24/10/2015 Fecha de entrada en vigor: 13/11/2015 Órgano Emisor: Ministerio De Empleo Y Seguridad Social
- D.F. 2ª. Desarrollo reglamentario.
- D.F. 1ª. Título competencial.
- DISPOSICIONES FINALES
- D.T. 13ª. Aplicación paulatina del artículo 48 en la redacción por el Real Decreto-ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación.
- D.T. 12ª. Salarios de tramitación.
Ley 36/2011 de 10 de Oct (Jurisdicción social) VIGENTE
Boletín: Boletín Oficial del Estado Número: 245 Fecha de Publicación: 11/10/2011 Fecha de entrada en vigor: 11/12/2011 Órgano Emisor: Jefatura Del Estado
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Sentencia Social Nº 1421/2015, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 737/2015, 29-10-2015
Orden: Social Fecha: 29/10/2015 Tribunal: Tsj Canarias Ponente: Duce Sánchez De Moya, Ignacio José Num. Sentencia: 1421/2015 Num. Recurso: 737/2015
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Sentencia Social Nº 238/2015, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1247/2014, 13-02-2015
Orden: Social Fecha: 13/02/2015 Tribunal: Tsj Canarias Ponente: Duce Sanchez De Moya, Ignacio Jose Num. Sentencia: 238/2015 Num. Recurso: 1247/2014
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Sentencia SOCIAL Nº 437/2019, TSJ Canarias, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1327/2018, 24-04-2019
Orden: Social Fecha: 24/04/2019 Tribunal: Tsj Canarias Ponente: Duce Sánchez De Moya, Ignacio José Num. Sentencia: 437/2019 Num. Recurso: 1327/2018
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Sentencia SOCIAL Nº 367/2018, JSO León, Sec. 2, Rec 346/2017, 28-09-2018
Orden: Social Fecha: 28/09/2018 Tribunal: Juzgado De Lo Social - León Ponente: Angel Sorando Pinilla Num. Sentencia: 367/2018 Num. Recurso: 346/2017
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Sentencia Social Nº 57/2015, TSJ Andalucia, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 1535/2014, 22-01-2015
Orden: Social Fecha: 22/01/2015 Tribunal: Tsj Andalucia Ponente: Utrera Martín, Ernesto Num. Sentencia: 57/2015 Num. Recurso: 1535/2014
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Problemática en la aplicación del registro horario: Distintos tipos de jornada, trabajos móviles y teletrabajadores
Orden: Laboral Fecha última revisión: 29/11/2019
Actualmente encontramos cinco diferencias normativas que influyen en el registro horario: Jornada ordinaria a tiempo completo con horas extraordinarias, Jornada de trabajadores a tiempo parcial, Jornada ordinaria a tiempo completo sin horas extrao...
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Cotización y retribución de las horas extraordinarias
Orden: Laboral Fecha última revisión: 02/07/2020
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Situaciones especiales de ampliación y reducción de la jornada laboral
Orden: Laboral Fecha última revisión: 11/02/2016
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Orden: Laboral Fecha última revisión: 11/03/2019
La jornada laboral es el tiempo que el trabajador dedica a la realización de las actividades por las que recibe un salario por parte del empresario. La Directiva 93/104/CE del Consejo, de 23 de noviembre de 1993, define el tiempo de trabajo como tod...
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Incumplimientos y sanciones relacionados con la ausencia de registro horario
Orden: Laboral Fecha última revisión: 25/05/2020
Con efectos de 12 de mayo de 2019 el Real Decreto-ley 8/2019, de 8 de marzo, de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo, ha modificado el art. 34 ET, instaurando el deber de la empresa ...
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Formulario de papeleta de conciliación ante el servicio de mediación arbitraje y conciliación (SMAC) para reclamación del pago de horas extraordinarias realizadas.
Fecha última revisión: 13/06/2017
AL SERVICIO DE MEDIACIÓN, ARBITRAJE Y CONCILIACIÓN (1)D.Dña. [NOMBRE_TRABAJADOR_A], con DNI [DNI_TRABAJADOR], y domicilio a efectos de notificación en [DOMICILIO_TRABAJADOR], comparece en nombre propio, y EXPONEQue, mediante el presente escrit...
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Demanda al Juzgado de lo Social de reclamación de cantidad (salarios) a la empresa.
Fecha última revisión: 24/05/2016
AL JUZGADO DE LO SOCIAL Nº [NUMERO_JUZGADO] DE [PROVINCIA]D./Dª [NOMBRE_TRABAJADOR_A], mayor de edad, con D.N.I. número [DNI]_TRABAJADOR] y número de afiliación a la Seguridad Social [NUM_SEG_SOCIAL_TRABAJADOR] con domicilio a efectos de notific...
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Solicitud por parte del trabajador a la empresa del abono de cantidad por horas extras realizadas
Fecha última revisión: 01/08/2018
En [PROVINCIA], a [FECHA]D./Dña. [NOMBRE_TRABAJADOR_A]A la att. de [NOMBRE_EMPRESA]Muy Srs/as. míos/as:D./Dña. [NOMBRE_TRABAJADOR_A] con DNI núm. [NUMERO], trabajador/a de esta mercantil desde [FECHA], con contrato de [ESPECIFICAR] y categoría p...
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Denuncia a la ITSS por realización horas extraordinarias no remuneradas.
Fecha última revisión: 19/07/2017
A LA INSPECCIÓN DE TRABAJO DE [PROVINCIA] (1)D./Dña. [NOMBRE_ABOGADO] en nombre y representación de D./Dña. [NOMBRE_TRABAJADOR] (2), con domicilio a efectos de notificación en [DOMICILIO_NOTIFICACION], con nº de afiliación a la Seguridad Socia...
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Pacto para la compensación mediante descanso de horas extraordinarias realizadas.
Fecha última revisión: 20/07/2017
PACTO PARA LA COMPENSACIÓN CON DESCANSO DE HORAS EXTRAORDINARIAS ENTRE [NOMBRE_EMPRESA] Y [NOMBRE_TRABAJADOR] En [LOCALIDAD], a [DIA] de [MES] de [ANIO]. REUNIDOSDe una parte, D./Dñá. [NOMBRE], mayor de edad y en posesión del Documento Naciona...
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Análisis de la Instrucción 3/2016 de la ITSS sobre intensificación del control en materia de tiempo de trabajo y horas extraordinarias.
Fecha última revisión: 24/05/2017
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Caso práctico: Horas extraordinarias. Falta de exceso de horas sobre jornada semanal o anual. Turno de noche.
Fecha última revisión: 25/04/2016
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Análisis del RD-ley 16/2013, de 20 de diciembre, de medidas para favorecer la contratación estable y mejorar la empleabilidad de los trabajadores.
Fecha última revisión: 14/04/2016
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Caso práctico: Cálculo del valor de una hora ordinaria de trabajo.
Fecha última revisión: 13/04/2016
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Caso práctico: Horas extraordinarias en jornada reducida por guarda legal.
Fecha última revisión: 02/07/2018
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PLANTEAMIENTOTengo una consulta sobre la realización de horas extraordinarias en reducción de jornada por guarda legal.He visto que conforme a la jurisprudencia se permiten hacer horas extraordinarias en reducción de jornada por guarda legal, cuan...
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Resolución Vinculante de DGT, V1853-17, 13-07-2017
Órgano: Sg De Impuestos Sobre La Renta De Las Personas Físicas Fecha: 13/07/2017 Núm. Resolución: V1853-17
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Resolución No Vinculante de DGT, 1019-99, 16-06-1999
Órgano: Sg De Impuestos Sobre La Renta De Las Personas Físicas Fecha: 16/06/1999 Núm. Resolución: 1019-99
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Resolución de TEAF Navarra, 950246, 24-06-1998
Órgano: Tribunal Economico Administrativo Comunidad Foral De Navarra Fecha: 24/06/1998 Núm. Resolución: 950246
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Resolución de TEAC, 2787/2014/00/00, 04-12-2017
Órgano: Tribunal Económico Administrativo Central Fecha: 04/12/2017 Núm. Resolución: 2787/2014/00/00
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Resolución No Vinculante de DGT, 2227-99, 23-11-1999
Órgano: Sg De Impuestos Sobre La Renta De Las Personas Físicas Fecha: 23/11/1999 Núm. Resolución: 2227-99
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Sindicalismo y derecho sindical
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Práctica de salarios y cotizaciones
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