Alegaciones frente a acta de infracción de la Inspección de Trabajo (Infracción grave en materia de empleo)

De acuerdo con el art. 17 RD 928/1998, de 14 de mayo, las actas de infracción serán notificadas al presunto sujeto o sujetos responsables en el plazo de diez días hábiles contados a partir del término de la actuación inspectora, entendiéndose por ésta la de la fecha del acta, advirtiéndoles que podrán formular escrito de alegaciones en el plazo de quince días hábiles contados desde el siguiente a su notificación, acompañado de la prueba que estimen pertinente, ante el órgano instructor del expediente y que, en caso de no efectuar alegaciones, el acta de infracción podrá ser considerada propuesta de resolución.

El sujeto o sujetos responsables que formulen alegaciones frente al acta, tendrán derecho a vista de los documentos obrantes en el expediente, sin más excepciones que las necesarias para asegurar la confidencialidad del origen de cualquier queja.

De acuerdo con los arts. 14 - 16 LISOS, las infracciones en materia de empleo comprenderán, por un lado, las cometidas por los empresarios, agencias de colocación, entidades de formación o aquellas que asuman la organización de las acciones de formación profesional para el empleo programada por las empresas y de los beneficiarios de ayudas y subvenciones en materia de empleo y ayudas al fomento del empleo en general y, por el otro, las infracciones de los trabajadores por cuenta ajena y propia (arts. 14-16 de la LISOS).

Consultar: Regulación de las infracciones en materia de empleo.