Última revisión
Escrito de papeleta de conciliación ante el SMAC para reclamar un despido objetivo
Relacionados:
Orden: laboral
Fecha última revisión: 01/01/2024
Resumen:
La presentación de una solicitud de conciliación ante el Servicio Administrativo de Conciliación y Arbitraje (SMAC) en el caso de un despido objetivo es un requisito previo para la tramitación del proceso. La presentación de la solicitud de conciliación o de mediación suspenderá los plazos de caducidad e interrumpirá los de prescripción. El cómputo de la caducidad se reanudará al día siguiente de intentada la conciliación o mediación o transcurridos quince días hábiles. Se deben conocer estos detalles para poder presentar la solicitud correctamente.
AL SERVICIO DE MEDIACIÓN, ARBITRAJE Y CONCILIACIÓN DE [PROVINCIA]
D./Dña. [NOMBRE_TRABAJADOR_A], mayor de edad, en posesión del DNI número [DNI] y con domicilio a efectos de notificación en [DOMICILIO_TRABAJADOR] ante el Servicio de Mediación, Arbitraje y Conciliación de [PROVINCIA], comparezco y
DIGO
Por medio del presente escrito, vengo a presentar PAPELETA DE CONCILIACIÓN en materia de DESPIDO NULO O SUBSIDIARIAMENTE IMPROCEDENTE EN RELACIÓN CON LA EXTINCIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL POR CAUSAS OBJETIVAS contra la empresa [NOMBRE_EMPRESA], dedicada a la actividad de [ACTIVIDAD_EMPRESA], provista de CIF [CIF] y con domicilio social en [DOMICILIO_SOCIAL].
La solicitud se basa en los siguientes,
HECHOS
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