Jurisprudencia sobre Período de consultas fallo : Se inadmite

Fallo: Se inadmite Voces: Período de consultas

Auto Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2278/2006 de 23 de Febrero de 2007

Orden: Social Fecha: 23/02/2007 Tribunal: Tribunal Supremo Ponente: Moliner Tamborero, Gonzalo Núm. Recurso: 2278/2006

Resumen: ...aportadas como referencia para la comparación exigida por el art. 217 LPL se pronuncia sobre la base de elementos de identidad concurrentes en unas y otras; en efecto, en relación con el cumplimiento o no del período de consultas que se halla en la base de los discutido la solución de ambas sentencias tiene necesariamente que ser distinta porque mientras en la recurrida tuvo lugar con manifiesta claridad... ...el período de consultas que el art. 41 ET exige para cualquier modificación sustancial de naturaleza colectiva, en el caso de la sentencia de contraste dictada por la Sala de lo Social de Cantabria dicha modificación se hizo, como se señala en el hecho probado cuarto sin ningún período de consultas previo, dado que estamos ante modificaciones de condiciones de trabajo de naturaleza colectiva. En...

Sentencia Social Nº 165/2014, Tribunal Superior de Justicia de Cantabria, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 785/2013 de 04 de Marzo de 2014

Orden: Social Fecha: 04/03/2014 Tribunal: TSJ Cantabria Ponente: Lopez-tames Iglesias, Ruben Núm. Sentencia: 165/2014 Núm. Recurso: 785/2013

Resumen: ...impugnaciones de las modificaciones sustanciales que formalmente eran identificables con decisiones adoptadas al amparo del art. 41 del ET , tramitándose en cambio por el cauce del proceso laboral ordinario aquellas que no cumplían con las exigencias formales de notificación con la antelación legal de treinta días o del trámite previo de periodo de consultas si eran colectivas. El TS en doctrina unificada... ...declara que el proceso especial regulado en el art. 138 de la L.P.L . tiene como presupuesto la existencia real de modificaciones sustanciales de trabajo, tal y como se concibe en el art. 41 de los trabajadores, de modo que ,cuando no se cumplen por el empleador las exigencias formales del precepto -la apertura del periodo de consultas, acuerdo a favor de la mayoría de los representantes de los...

Auto Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 5037/2005 de 15 de Noviembre de 2006

Orden: Social Fecha: 15/11/2006 Tribunal: Tribunal Supremo Ponente: Calvo Ibarlucea, Milagros Núm. Recurso: 5037/2005

Resumen: ...mensual a junio del 2000 de 1.905,94 euros. En ese año la empresa inició un periodo de consultas con los representantes de los trabajadores que terminaron en el expediente de regulación de empleo 65/00 por el cual se autorizaba la suspensión de las relaciones laborales de cuatro empleados, entre ellos el recurrente, desde el 1-6-00 hasta el 22-10-02, fecha en que se darían por finalizados los contratos... .../2002, 27 de enero de 2005, R. 939/2004, y 28 de febrero de 2005, R. 1591/2004 ), pues "es claro que el error de hecho no puede fundar un recurso de casación para la unificación de doctrina, como se desprende de los artículos 217 y 222 de la Ley de Procedimiento Laboral ". SEGUNDO.- De conformidad con el informe del Ministerio Fiscal procede inadmitir el presente recurso de casación para la...

Auto Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 4788/2004 de 16 de Mayo de 2006

Orden: Social Fecha: 16/05/2006 Tribunal: Tribunal Supremo Ponente: Sampedro Corral, Mariano Núm. Recurso: 4788/2004

Resumen: ...trabajadores su intención de instalar toda la maquinaria productiva en el centro de Calasparra, iniciándose el período de consultas para el correspondiente traslado de la plantilla del centro de La Copa de Bullas al de Calasparra. En el transcurso de dicho período se suscitó, entre otras cosas, el orden de llamamiento de los trabajadores fijos discontinuos una vez consumado el traslado, surgiendo... ...discrepancias entre las propuestas formuladas por los sindicatos UGT y CCOO. Concluido el período de consultas sin acuerdo, la empresa comunicó que el traslado se efectuaría el primero de junio de 2004, fecha en que la plantilla de La Copa se adscribió al centro de Calasparra, habiendo confeccionado la empresa un nuevo censo con el orden de llamamiento de los fijos discontinuos, en el que aparecen primero los...

Auto Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 1730/1999 de 28 de Junio de 2000

Orden: Social Fecha: 28/06/2000 Tribunal: Tribunal Supremo Ponente: Moliner Tamborero, Gonzalo Núm. Recurso: 1730/1999

Resumen: ...posibilidad razonable de llevar a cabo otro tipo de actividad durante dicho día tanto más cuando no acredita afectación por tal causa a su actividad privada, lo que unido a que la referida Sentencia también se fundamenta en unos pactos no tenidos en cuenta en la Sentencia de contraste, al afirmar que "la modificación del horario del actor vino determinada por los acuerdos a que, tras largo período de... ...consultas , llegaron la Dirección del SAS y los sindicatos, a que se refiere el hecho V de la Sentencia recurrida, que obligaron a una reestructuración de aquél, para la mejor atención de los beneficiarios del servicio público prestado por la demandada".SEGUNDO.- Procede declarar la inadmisión del recurso , de acuerdo con el informe del Ministerio Fiscal, y con el artículo 223.2 de la Ley de Procedimiento...

Sentencia Social Tribunal Supremo, Rec 2650/1999 de 28 de Junio de 2000

Orden: Social Fecha: 28/06/2000 Tribunal: Tribunal Supremo Ponente: Gonzalez Peña, Jesus Núm. Recurso: 2650/1999

Resumen: ...razonable de llevar a cabo otro tipo de actividad durante dicho día tanto más cuando no acredita afectación por tal causa a su actividad privada, lo que unido a que la referida sentencia también se fundamenta en unos pactos no tenidos en cuenta en la sentencia de contraste, al afirmar que "la modificación del horario del actor vino determinada por los acuerdos a que, tras largo período de consultas...

Auto Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Rec 4524/2002 de 16 de Junio de 2003

Orden: Social Fecha: 16/06/2003 Tribunal: Tribunal Supremo Ponente: Iglesias Cabero, Manuel Núm. Recurso: 4524/2002

Resumen: ...de exceso que resulten de dicho cómputo dentro de las horas efectivamente trabajadas, respecto de la jornada máxima estipulada, se considerarían días de vacaciones. La empresa aprobó el calendario para el 2002 sin llevar a cabo el aludido cómputo del descanso del bocadillo como tiempo de trabajo efectivo. Tampoco ha mantenido período de consultas con los representantes de los trabajadores con...

Sentencia Social Nº 193/2015, Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 900/2014 de 06 de Marzo de 2015

Orden: Social Fecha: 06/03/2015 Tribunal: TSJ Madrid Ponente: Hernandez Vitoria, Maria Jose Núm. Sentencia: 193/2015 Núm. Recurso: 900/2014

Resumen: ...repuesto en sus anteriores condiciones de trabajo, así como al abono de los daños y perjuicios que la decisión empresarial hubiera podido ocasionar durante el tiempo en que ha producido efectos. Se declarará nula la decisión adoptada en fraude de Ley, eludiendo las normas relativas al periodo de consultas establecido en los artículos 40.2 , 41.4 y 47 del Estatuto de los Trabajadores... ...análisis de la LJS; y también es el criterio seguido por la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Asturias en el auto de 5 de octubre de 2012 (recurso de queja 2052/2012 )'. Por todo lo cual el recurso se inadmite. SEXTO.-No procede la imposición de costas, ya que en estos casos no cabe hablar de parte vencida con el alcance establecido en el art. 233.1 LRJS . SÉPTIMO.-Contra...

Sentencia Social Nº 2546/2007, Tribunal Superior de Justicia de Andalucia, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2405/2006 de 26 de Julio de 2007

Orden: Social Fecha: 26/07/2007 Tribunal: TSJ Andalucia Ponente: Alvarez Dominguez, Francisco Manuel Núm. Sentencia: 2546/2007 Núm. Recurso: 2405/2006

Resumen: ...conciben en el art. 41 del ET ". De modo que cuando no se cumplen por el empleador las exigencias formales del precepto: apertura del período de consultas, acuerdo a favor de la mayoría de los representantes de los trabajadores y notificación a éstos de la medida aprobada con una antelación mínima de 30 días a la fecha de su efectividad, en el caso de las modificaciones colectivas, o notificación de la... ...modalidad procesal del art. 138 LPL y estará la acción sujeta al plazo de caducidad fijado por dicho precepto y el art. 59.4 . En caso contrario la acción habrá de seguir el cauce del procedimiento ordinario, o el de conflicto colectivo si se ejercita acción de esta naturaleza y ni una ni otra estará sometida a plazo de caducidad".Consta en el caso estudiado la existencia de un periodo de consultas con...

Auto Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2711/2003 de 19 de Mayo de 2004

Orden: Social Fecha: 19/05/2004 Tribunal: Tribunal Supremo Ponente: Fuentes Lopez, Victor Núm. Recurso: 2711/2003

Resumen: ...decisión y haberla exhibido en los tablones de anuncios, para que se diese cumplimiento a lo previsto en el art.41 ET, iniciándose en ese momento el período de consultas y manteniéndose para ello tres sucesivas reuniones, todo lo cual en absoluto acontece en el caso de la sentencia recurrida, en la que se trata de una decisión adoptada de manera unilateral por la empleadora. Además, las controversias han...
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