Orden:
Social
Tribunal:
Audiencia Nacional
Año:
2003
Ponente:
Basterra Montserrat, Daniel
Resumen:
BASTERRA MONTSERRAT, DANIEL
Sentencia Social Nº 42/2003, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Rec 213/2002 de 13 de Mayo de 2003
Sentencia Social Nº 42/2003, AN, Sala de lo Social, Rec 213/2002, 13-05-2003
Fomento de la contratación
Conflicto colectivo laboral
Resumen:
BASTERRA MONTSERRAT, DANIEL
Sentencia Social Nº 43/2003, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Rec 35/2003 de 14 de Mayo de 2003
Sentencia Social Nº 43/2003, AN, Sala de lo Social, Rec 35/2003, 14-05-2003
Derecho de representación colectiva
Resumen:
BASTERRA MONTSERRAT, DANIEL
Sentencia Social Nº 101/2003, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 165/2003 de 19 de Diciembre de 2003
Sentencia Social Nº 101/2003, AN, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 165/2003, 19-12-2003
Elecciones a representante sindical
Resumen:
...defenderse. La inadecuación de procedimiento genera la incompetencia objetiva de esta Sala, por lo que la cuestión debe deferirse a los Juzgados de lo Social, siendo apreciable en esta sede solamente la excepción de inadecuación de procedimiento. En consecuencia, deberán ser traídos al proceso correspondiente para que puedan ejercer la defensa de sus intereses y derechos en relación a sus puestos de...
BASTERRA MONTSERRAT, DANIEL
Sentencia Social Nº 30/2003, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Rec 225/2002 de 07 de Abril de 2003
Sentencia Social Nº 30/2003, AN, Sala de lo Social, Rec 225/2002, 07-04-2003
Conflicto colectivo laboral
Proceso de conflicto colectivo
Resumen:
...artículo 23 de la norma convencional, en sentido de descrecendo, fija en 1790 horas la jornada anual para el año 2003. Esto es incontrovertible, salvo para centros de trabajo que la tengan inferior, la cual se debe mantener. Las empresas, sujetos pasivos de este pleito, la han fijado, en sus calendarios laborales para el presente año, en 1804 horas. Ante tan paladina contradicción, nos encontramos, pues... ...BASTERRA MONTSERRAT, DANIEL
Sentencia Social Nº 47/2003, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Rec 45/2003 de 16 de Mayo de 2003
Sentencia Social Nº 47/2003, AN, Sala de lo Social, Rec 45/2003 , 16-05-2003...
Proceso de conflicto colectivo
Principio de condición más beneficiosa
Participación en beneficios
Resumen:
Primero.- La sección sindical de la Federació d'Estalvis de Catalunya (FEC), presentó demanda de conflicto colectivo ante el SMAC de la Dirección General de Trabajo, en fecha 18 de junio de 2003, solicitando se le reconozca el derecho a las reuniones del Comité único de Seguridad y Salud Laboral de "La Caixa", con voz pero sin voto, de conformidad con el Acuerdo de 11 de julio de 1997. Los hechos...
BASTERRA MONTSERRAT, DANIEL
Sentencia Social Nº 106/2003, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 140/2003 de 30 de Diciembre de 2003
Sentencia Social Nº 106/2003, AN, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 140/2003, 30-12-2003
Proceso de conflicto colectivo
Sección de mediación, arbitraje y conciliación
Conflicto colectivo laboral
Seguridad y salud laboral
Falta de legitimación activa
Resumen:
..., limitando de esta manera los costes de la misma de forma razonable y proporcionada, sirviendo para esta cuestión lo que ya hemos expuesto en el fundamento jurídico sexto. La propuesta debe ser desestimada. DECIMO.- El penúltimo mojón de este largo recorrido por el camino del Acuerdo Marco está situado en el artículo 58 del párrafo tercero del mismo, que regula el Fondo Social y Docente, para el cual se... ...BASTERRA MONTSERRAT, DANIEL
Sentencia Social Nº 83/03, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 00105/2003 de 16 de Octubre de 2003
Sentencia Social Nº 83/03, AN, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 00105/2003, 16-10-2003...
Impugnación de convenios colectivos
Derechos de los trabajadores
Vulneración de derechos fundamentales
Sindicato más representativo
Resumen:
...totalmente inaceptable en sede judicial, y máxime cuando, como sucede en el caso presente, no se trata solamente del incumplimiento de los plazos de tramitación del expediente, sino que, lo que puede ser peor, el procedimiento se encuentra paralizado, al parecer de manera indefinida, sin que haya habido obstruccionismo o malas artes achacables a la parte social. SEXTO.- Necesariamente debemos concluir...
BASTERRA MONTSERRAT, DANIEL
Sentencia Social Nº 23/2003, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Rec 210/2002 de 12 de Marzo de 2003
Sentencia Social Nº 23/2003, AN, Sala de lo Social, Rec 210/2002, 12-03-2003
Convenio colectivo aplicable
Representación de los trabajadores
Resumen:
BASTERRA MONTSERRAT, DANIEL
Sentencia Social Nº 105/2003, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 115/2003 de 26 de Diciembre de 2003
Sentencia Social Nº 105/2003, AN, Sala de lo Social, Sec. 1, Rec 115/2003, 26-12-2003
Falta de legitimación pasiva
Representación de los trabajadores
Falta de litisconsorcio pasivo necesario
Falta del debido litisconsorcio
Conflicto colectivo laboral
Litisconsorcio pasivo necesario
Resumen:
BASTERRA MONTSERRAT, DANIEL
Sentencia Social Nº 22/2003, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Rec 140/2002 de 06 de Marzo de 2003
Sentencia Social Nº 22/2003, AN, Sala de lo Social, Rec 140/2002, 06-03-2003
Derechos de los trabajadores
Conflicto colectivo laboral
Interrogatorio de testigos
