Orden:
Social
Tribunal:
Juzgado de lo Social - Salamanca
Año:
2018
Ponente:
Redondo Granado, Ines
Fallo:
Estima
Tipo Sentencia:
Sentencia
Resumen:
...extingue por la realización de la obra o servicio objeto del mismo, previa denuncia o comunicación por la empresa, que puede ser verbal o escrita, siempre que se acredite su recepción por el trabajador.El Tribunal Supremo en sentencia de 21 de abril de 2010 señala sobre esta modalidad de contrato, que '... ...REDONDO GRANADO, INES
Sentencia SOCIAL Nº 38/2019, Juzgado de lo Social - Salamanca, Sección 1, Rec 630/2018 de 01 de Febrero de 2018
Sentencia SOCIAL Nº 38/2019, JSO Salamanca, Sec. 1, Rec 630/2018, 01-02-2018...
Contrato de trabajo de duración determinada
Notificación de la sentencia
Readmisión del trabajador
Extinción del contrato de trabajo
Resumen:
...operatividad no deben excluirse, conforme también constante jurisprudencia, cuando existan hechos que revelen inequívocamente la voluntad empresarial de poner fin a la relación contractual' ( STS/Social 4 diciembre 1989 )'.En el supuesto de autos resulta acreditado con la prueba documental aportada y la de interrogatorio de la actora que como decimos, con efectos del día 5 de abril de 2018 procedió a dar de... ...REDONDO GRANADO, INES
Sentencia SOCIAL Nº 368/2018, Juzgado de lo Social - Salamanca, Sección 1, Rec 374/2018 de 23 de Octubre de 2018
Sentencia SOCIAL Nº 368/2018, JSO Salamanca, Sec. 1, Rec 374/2018, 23-10-2018...
Fondo de Garantía Salarial
Acción de reclamación de cantidad
Reglas de la sana crítica
Extinción del contrato de trabajo
Alta en la Seguridad Social
Falta de ocupación efectiva
Readmisión del trabajador
Inspección de trabajo y Seguridad Social
Resumen:
...el principio admite excepciones, interrupción irrelevante aquélla que no excede del plazo de caducidad legalmente establecido para demandar por despido (veinte días hábiles). En concreto, resume la Sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Andalucía de 1 de abril de 2008, que '... ...REDONDO GRANADO, INES
Sentencia SOCIAL Nº 425/2018, Juzgado de lo Social - Salamanca, Sección 1, Rec 618/2018 de 27 de Noviembre de 2018
Sentencia SOCIAL Nº 425/2018, JSO Salamanca, Sec. 1, Rec 618/2018, 27-11-2018...
Contrato de trabajo de duración determinada
Sucesión de contratos temporales
Reglas de la sana crítica
Fondo de Garantía Salarial
Notificación de la sentencia
Readmisión del trabajador
Extinción del contrato de trabajo
Resumen:
...decir, que los trabajadores realicen su prestación de modo simultáneo e indiferenciado en varias sociedades del grupo '. Por su parte la sentencia de 3 de noviembre de 2005, recurso 3400/04 señala: 'Es doctrina jurisprudencial reiterada de esta Sala de lo Social del Tribunal Supremo que el grupo de empresas a efectos laborales no es un concepto de extensión equivalente al grupo de sociedades del... ...REDONDO GRANADO, INES
Sentencia SOCIAL Nº 456/2018, Juzgado de lo Social - Salamanca, Sección 1, Rec 741/2018 de 21 de Diciembre de 2018
Sentencia SOCIAL Nº 456/2018, JSO Salamanca, Sec. 1, Rec 741/2018, 21-12-2018...
Despido por causas objetivas
Extinción del contrato de trabajo
Reglas de la sana crítica
Notificación de la sentencia
Cálculo erróneo de la indemnización por despido
Causas económicas, técnicas, organizativas y de producción
Amortización de puestos de trabajo
Readmisión del trabajador
Indemnización por despido improcedente
Indemnización por despido
Resumen:
...derivados de la decisión empresarial que vulnera derechos fundamentales.Sobre esta cuestión la sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo de 13 de julio de 2015 (recurso 221/2014 ) declara: '2.- Evolución de la jurisprudencia en este punto.- Hemos de reconocer, como hicimos en muy recientes resoluciones que 'la doctrina de la Sala en orden a la cuestión de que tratamos -indemnización por... ...REDONDO GRANADO, INES
Sentencia SOCIAL Nº 428/2018, Juzgado de lo Social - Salamanca, Sección 1, Rec 629/2018 de 27 de Noviembre de 2018
Sentencia SOCIAL Nº 428/2018, JSO Salamanca, Sec. 1, Rec 629/2018, 27-11-2018...
Maternidad a efectos laborales
Vulneración de derechos fundamentales
Suspensión del contrato de trabajo
Despido por causas objetivas
Riesgo durante la lactancia
Riesgo durante el embarazo
Cambio de centro de trabajo
Prestación por maternidad
Cálculo erróneo de la indemnización por despido
Discriminación por razón de sexo
Conciliación de la vida personal, familiar y laboral
Extinción del contrato temporal
Resumen:
..., que no han excedido de 20 días, salvo en una ocasión entre el 1 de diciembre de 2015 y el 1 de enero de 2016.La doctrina de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha venido declarando que a efectos del cálculo de la indemnización por despido, se debe computar como tiempo de prestación de servicio al que se refiere el art. 56.1.a. del E.T ., todo el transcurso de la relación contractual de trabajo... ...REDONDO GRANADO, INES
Sentencia SOCIAL Nº 431/2018, Juzgado de lo Social - Salamanca, Sección 1, Rec 597/2018 de 28 de Noviembre de 2018
Sentencia SOCIAL Nº 431/2018, JSO Salamanca, Sec. 1, Rec 597/2018, 28-11-2018...
Acción de reclamación de cantidad
Contrato de trabajo de duración determinada
Reglas de la sana crítica
Extinción del contrato de trabajo
Cálculo de la indemnización por despido
Convenio colectivo aplicable
Relación contractual laboral
Notificación de la sentencia
Indemnización por despido
Prorrateo de las pagas extraordinarias
Resumen:
...asunto, se hace necesario fijar la antigüedad de una de las demandantes, Doña Frida , que se fijó inicialmente en la demanda en 26 de septiembre de 2014, si bien en el acto del juicio se modificó fijándola en fecha 10 de noviembre de 2004. Tal y como consta en la relación de hechos probados, dicha trabajadora consta dada de alta en Seguridad Social para la empresa codemandada 'Bardeciar S.L.' desde el... ...REDONDO GRANADO, INES
Sentencia SOCIAL Nº 403/2018, Juzgado de lo Social - Salamanca, Sección 1, Rec 590/2018 de 13 de Noviembre de 2018
Sentencia SOCIAL Nº 403/2018, JSO Salamanca, Sec. 1, Rec 590/2018, 13-11-2018...
Retraso en el pago de salarios
Extinción del contrato de trabajo
Indemnización por despido
Reglas de la sana crítica
Fondo de Garantía Salarial
Alta en la Seguridad Social
Cálculo de la indemnización por despido
Relación contractual laboral
Notificación de la sentencia
Incumplimiento grave y culpable del empresario
Resumen:
...ajustada a derecho.TERCERO.-Alega la parte actora en fundamento de su pretensión de nulidad del despido, que la decisión empresarial vino motivada por el hecho de que la trabajadora se encontraba en situación de incapacidad temporal.Sobre esta cuestión se ha pronunciado la Sala de lo Social del Tribunal Supremo, entre otras en la reciente sentencia de 15 de marzo de 2018, recurso 2766/2016 , reiterando... ...REDONDO GRANADO, INES
Sentencia SOCIAL Nº 415/2018, Juzgado de lo Social - Salamanca, Sección 1, Rec 492/2018 de 20 de Noviembre de 2018
Sentencia SOCIAL Nº 415/2018, JSO Salamanca, Sec. 1, Rec 492/2018, 20-11-2018...
Baja en la seguridad social
No superación del período de prueba
Fondo de Garantía Salarial
Motivos de discriminación
Duración del período de prueba
Contrato de trabajo de duración determinada
Superación del período de prueba
Maternidad a efectos laborales
Antigüedad del trabajador
Convenio colectivo aplicable
Riesgo durante el embarazo
Riesgo durante la lactancia
Notificación de la sentencia
Readmisión del trabajador
Extinción del contrato de trabajo
Resumen:
...de 2016, y la de febrero de 2017, y la papeleta de conciliación ante el SMAC se presentó en fecha 2 de febrero de 2018, por lo que la cuestión que se suscita es si estaría prescrita la acción para reclamar las retribuciones anteriores a febrero de 2017, es decir, al año anterior a la presentación de la papeleta de conciliación.Sobre esta cuestión, la sentencia del Tribunal Supremo de 21 de... ...REDONDO GRANADO, INES
Sentencia SOCIAL Nº 448/2018, Juzgado de lo Social - Salamanca, Sección 1, Rec 657/2018 de 17 de Diciembre de 2018
Sentencia SOCIAL Nº 448/2018, JSO Salamanca, Sec. 1, Rec 657/2018, 17-12-2018...
Retraso en el pago de salarios
Extinción del contrato de trabajo
Acción de reclamación de cantidad
Fondo de Garantía Salarial
Notificación de la sentencia
Incumplimiento grave y culpable del empresario
Interrupción de la prescripción
Reclamación de cantidad salarial
Derechos de los trabajadores
Readmisión del trabajador
Indemnización por despido improcedente
Indemnización por despido
Resumen:
...solicitando que en el caso de estimarse la demanda, del importe de la indemnización que se fije, se descuente la cantidad percibida por la actora como indemnización por fin de contrato.TERCERO.-En el supuesto de autos, estamos ante una trabajadora que ha venido prestando servicios para la Consejería de Educación de la Junta de Castilla y León, desde el 18 de octubre de 2011, en virtud de contrato de trabajo... ...REDONDO GRANADO, INES
Sentencia SOCIAL Nº 442/2018, Juzgado de lo Social - Salamanca, Sección 1, Rec 652/2018 de 04 de Diciembre de 2018
Sentencia SOCIAL Nº 442/2018, JSO Salamanca, Sec. 1, Rec 652/2018, 04-12-2018...
Contrato de trabajo de duración determinada
Extinción del contrato de trabajo
Contrato fijo discontinuo
Cuantía de la indemnización
Contrato a tiempo parcial
Notificación de la sentencia
Indemnización por despido improcedente
Readmisión del trabajador
Indemnización por despido
Fomento de la contratación
Despido por causas objetivas
