Jurisprudencia sobre Despido por causas objetivas.
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Despido por causas objetivas
Carta de despido
Causas económicas
Despido colectivo
Contrato de interinidad
Orden
Social
Supranacional
Constitucional
Ponente
Martinez Toral, Carlos Jose Cosme
Cano Murillo, Alicia
Marques Ferrero, Santiago Ezequiel
Moreno Gonzalez-aller, Ignacio
Bravo Gutierrez, Pedro
Tipo de sentencia
Sentencia
Auto
Acuerdo de Sala
Auto aclaratorio
Búsqueda: Voces
Despido por causas objetivas
Sentencia Social 6316/2023 TSJ Cataluña, Rec. 1634/2023 de 08 de noviembre del 2023
...justificación de la causa del despido objetivo , cuales son, en síntesis: el supuesto fáctico que determina el despido, en el caso de las causas económicas, la situación negativa de la empresa; la finalidad asignada a la medida extintiva adoptada (atender a la necesidad de amortizar un puesto de trabajo con la finalidad de contribuir a superar tal situación económica negativa); y la "conexión de funcionalidad...
...sociedad titular de la empresa" ( Sentencia del Tribunal Supremo de 15 de octubre de 2.003 ). Asimismo, se ha matizado que "el significado de la palabra "causa" en el contexto de la regulación de las causas del despido objetivo por necesidades de la empresa se refiere normalmente no al tipo genérico de causa de despido (por ejemplo, la reestructuración de la...
Sentencia Social 1211/2023 TSJ Canarias, Rec. 662/2023 de 21 de septiembre del 2023
. 136/13 , 25/06/14, Rec. 165/13 , 17/07/14, Rec. 32/14 ) en las que se subraya que para el enjuiciamiento de los despidos por causas objetivas "Corresponde al órgano jurisdiccional comprobar si las causas además de reales tienen entidad suficiente como para justificar la decisión extintiva y, además, si la medida es plausible o razonable en términos de gestión empresarial, es...
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Despido por causas objetivas
Sentencia Social 6316/2023 TSJ Cataluña, Rec. 1634/2023 de 08 de noviembre del 2023
...justificación de la causa del despido objetivo , cuales son, en síntesis: el supuesto fáctico que determina el despido, en el caso de las causas económicas, la situación negativa de la empresa; la finalidad asignada a la medida extintiva adoptada (atender a la necesidad de amortizar un puesto de trabajo con la finalidad de contribuir a superar tal situación económica negativa); y la "conexión de funcionalidad...
...sociedad titular de la empresa" ( Sentencia del Tribunal Supremo de 15 de octubre de 2.003 ). Asimismo, se ha matizado que "el significado de la palabra "causa" en el contexto de la regulación de las causas del despido objetivo por necesidades de la empresa se refiere normalmente no al tipo genérico de causa de despido (por ejemplo, la reestructuración de la...
Sentencia Social 1211/2023 TSJ Canarias, Rec. 662/2023 de 21 de septiembre del 2023
. 136/13 , 25/06/14, Rec. 165/13 , 17/07/14, Rec. 32/14 ) en las que se subraya que para el enjuiciamiento de los despidos por causas objetivas "Corresponde al órgano jurisdiccional comprobar si las causas además de reales tienen entidad suficiente como para justificar la decisión extintiva y, además, si la medida es plausible o razonable en términos de gestión empresarial, es...