Jurisprudencia sobre Dist...e trabajo.

Jurisprudencia sobre Distribución irregular de la jornada de trabajo.

Filtrar...

Filtros

Tribunal

Tipo de sentencia

Orden

Sentido del fallo

Ponente

Año

Voces

Distribución irregular de la jornada de trabajo

Orden por

Importancia

Voces

Distribución irregular de la jornada de trabajo

Sentencia Social Nº 1898/2005, TSJ Cataluña, Rec 8564/2004, 03-03-2005

Orden: Social

Tribunal: TSJ Cataluña

Ponente: RUIZ RUIZ, GREGORIO

Nº de sentencia: 1898/2005

Sentencia Social Nº 530/2008, TSJ Madrid, Sala de lo Social, Sec. 6, Rec 3107/2008, 21-07-2008

Orden: Social

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: CEA AYALA, BENEDICTO

Nº de sentencia: 530/2008

...para la CAM. El precepto a debate - BOCM de 25-8-2005, folios 209 y ss. de los autos -, establece lo siguiente: "Los firmantes del presente convenio colectivo, teniendo en cuenta la situación del sector, acuerdan el poder realizar la distribución irregular de la jornada de trabajo, que deberá ser comunicada, con un plazo mínimo de ocho días, a los representantes de los trabajadores y trabajadoras o... ...jornada regular. En caso de extinción de la relación laboral, se regulará en el finiquito." Y la cuestión que la parte actora plantea, en relación a su aplicación por la empresa demandada, es la relativa al cumplimiento de los requisitos de todo tipo que el mencionado precepto exige para que por las empresas afectadas se pueda realizar la "distribución irregular de la jornada de trabajo". Dicha...

Sentencia Social 414/2026 Tribunal Supremo. Sala de lo Social, Rec. 128/2025 de 16 de abril del 2026

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Supremo. Sala de lo Social

Ponente: ISABEL OLMOS PARES

Nº de sentencia: 414/2026

...precisamente el núcleo de la distribución irregular de la jornada, definida legalmente en el art. 34.2 ET. 3.También el sindicato Alternativa Sindical de Caixas de Aforros al impugnar considera que no estamos ante una variación horaria, como se pretende hacer ver en el recurso, sino ante una distribución irregular de la jornada de trabajo que afecta a aquellos días con jornada de... ...distribución irregular de la jornada ( párrafo segundo del artículo 34.2 ET) , toda vez que dichos día y hora pueden ser cambiantes como consecuencia de esa distribución irregular». Si bien en el caso concreto enjuiciado en la STS 1080/2025, de 13 de noviembre (rec. 87/2024) no era en puridad un supuesto de distribución irregular, se consideró igualmente nulo el plazo de preaviso...

Sentencia Social 382/2026 Tribunal Supremo. Sala de lo Social, Rec. 141/2025 de 15 de abril del 2026

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: ISABEL OLMOS PARES

Nº de sentencia: 382/2026

Sentencia Social 236/2026 Tribunal Superior de Justicia de Comunidad de Madrid. Sala de lo Social. Sección Primera, Rec. 897/2025 de 06 de marzo del 2026

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social. Sección Primera

Ponente: ANGELA MOSTAJO VEIGA

Nº de sentencia: 236/2026

...parecía ser la «regular». El apartado 2 del art. 34 ET dispone que «Mediante convenio colectivo o, en su defecto, por acuerdo entre la empresa y los representantes de los trabajadores, se podrá establecer la distribución irregular de la jornada de trabajo a lo largo del año. En defecto de pacto, la... ...un preaviso "mínimo" de cinco días, sin que, respecto del trabajo a turnos, se haya establecido preaviso mínimo alguno en el artículo 36 ET .» Recordando que: «El preaviso "mínimo" de cinco días en materia de distribución irregular de jornada de trabajo del...

Sentencia Social 498/2025 , Rec. 370/2025 de 31 de octubre del 2025

Orden: Social

Ponente: PILAR CARREIRA VIDAL

Nº de sentencia: 498/2025

Sentencia SOCIAL Nº 273/2021, JSO Albacete, Sec. 1, Rec 171/2021, 29-06-2021

Orden: Social

Tribunal: Juzgado de lo Social Albacete

Ponente: MAVERICK BARBERO MORENO

Nº de sentencia: 273/2021

...realmente no hay inconcreción o falta de claridad alguna, pues consta sin ningún género de dudas, que la parte actora, impugna la decisión de distribución irregular de la jornada de trabajo efectuada e implantada por la empresa, a través de la comunicación de 27 de enero de 2021 y, posteriores, en base a la argumentación contenida en la demanda.QUINTO. -Superadas estas cuestiones previas, procede entrar...

Sentencia Social 236/2025 Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social, Rec. 2939/2024 de 04 de febrero del 2025

Orden: Social

Tribunal: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Social

Ponente: FERNANDO MARIA BREÑOSA ALVAREZ DE MIRANDA

Nº de sentencia: 236/2025

...irregular de la jornada se ha fijado legalmente en el artículo 34.2 ET un preaviso "mínimo" de cinco días, sin que, respecto del trabajo a turnos, se haya establecido preaviso mínimo alguno en el artículo 36 ET . El preaviso "mínimo" de cinco días en materia de distribución irregular de jornada de trabajo del...