Sentencia Social Nº 1025/2005, Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sala de ...de Diciembre de 2005
Sentencia Social Nº 1025/...re de 2005

Última revisión
05/12/2005

Sentencia Social Nº 1025/2005, Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 4229/2005 de 05 de Diciembre de 2005

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Orden: Social

Fecha: 05 de Diciembre de 2005

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: MOREIRAS CABALLERO, MIGUEL

Nº de sentencia: 1025/2005

Nº de recurso: 4229/2005

Núm. Cendoj: 28079340012005100843

Resumen
El TSJ estima el recurso interpuesto por varios de los trabajadores actores y declarando la competencia material de esta Jurisdicción del Orden Social para conocer y resolver el objeto de este litigio, estima en parte las demandas contra la Universidad Nacional de Educación a Distancia (U.N.E.D.) , y declara que todas ellas mantienen una relación de naturaleza laboral con la Universidad demandada, desde las fechas de antigüedad que determina y que esta relación es de duración indefinida hasta que sean cubiertos los puestos de trabajo que vienen ocupando mediante el correspondiente concurso público. Y ello porque, según recoge la sentencia, la duración indefinida de la misma que pretenden aquéllas sólo es posible alcanzarla en aplicación de lo dispuesto en el artículo 103.3 de la Constitución Española cuando se trata de cubrir un puesto de trabajo en la administración Pública, a través del correspondiente concurso público. Lo que no ha sucedido en este caso pues aunque las demandantes obtuvieran sus respectivas becas a través de un proceso de selección de becarios , proceso que para eso, para otorgar esas becas, no para acceder a la Administración como trabajadores por cuenta ajena con una determinada categoría profesional y un determinado salario por ocupar unos puestos de trabajo determinados que , por lo demás, no salieron a concurso (los puestos de trabajo). Lo que no impide , por esta singularidad de la relación laboral que se les reconoce, declararla de duración indefinida , hasta que esos puestos de trabajo se cubran mediante el concurso público pertinente.

Voces

Becas

Formación para el empleo

Contrato de Trabajo

Práctica de la prueba

Recibo de salarios

Vacaciones

Cuestión de competencia

Fondo del asunto

Acta de inspección laboral

Desempleo

Ánimo de lucro

Declaración de hechos probados

Trabajador por cuenta ajena

Voluntad

Relación jurídica

Derecho de igualdad

Convenio colectivo

Ajenidad

Responsabilidad

Principio de igualdad

Igualdad ante la ley

Categoría profesional

Convenio colectivo aplicable

Dirección de la actividad laboral

Representación de los trabajadores

Grupo profesional

Reclamación de cantidad

Dación de cuenta