Sentencia Social Nº 16/2008, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 12/2008 de 01 de Abril de 2008

TIEMPO DE LECTURA:

  • Orden: Social
  • Fecha: 01 de Abril de 2008
  • Tribunal: Audiencia Nacional
  • Ponente: De No Alonso-misol, Enrique Felix
  • Núm. Sentencia: 16/2008
  • Núm. Recurso: 12/2008
  • Núm. Cendoj: 28079240012008100016
Resumen:

Se desestima la demanda interpuesta en materia de impugnación del denominado Protocolo de Igualdad y Conciliación de la empresa. En el presente caso se evidencia que iniciado ya un proceso negociador de un pacto extraestatutario con la participación del sindicato actor ( que ostenta una legitimación inferior a la necesaria para concurrir a la negociación de un Convenio Colectivo estatutario ), bajo la invocación de un precepto inaplicable, es apartado de la Mesa Negociadora por decisión mayoritaria de la representación sindical de los trabajadores, obteniéndose un pacto que no incumple o infringe precepto alguno de derecho necesario. Existe pues una infracción o quiebra en el proceso negociador. Pero esa crisis negocial se genera el margen de la negociación colectiva estatutaria, en cuyo seno carecería el sindicato actor de legitimación negocial en el Convenio Colectivo de empresa al no alcanzar el 10% de representatividad. Pero lo que no cabe, y de ahí que la demanda sea desestimable, es concluir que esa crisis de negociación extraestatutaria respecto de un interlocutor social genere la nulidad de lo pactado por otros dada la naturaleza obligacional y no normativa del pacto.


Sindicatos
Convenios colectivos estatutarios
Convenio colectivo
Ius cogens
Prueba documental
Convenios colectivos extraestatutarios
Impugnación de convenios colectivos
Libertad sindical
Capacidad de obrar
Derecho a la negociación colectiva
Representación de los trabajadores
Buena fe
Representación sindical
Negociación colectiva
Convenio colectivo de empresa

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