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Sentencia Social Nº 177/2014, Tribunal Superior de Justicia de Andalucia, Sala d... 23 de Enero de 2014
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Sentencia Social Nº 177/2...ro de 2014

Última revisión
09/04/2014

Sentencia Social Nº 177/2014, Tribunal Superior de Justicia de Andalucia, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 340/2013 de 23 de Enero de 2014

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Orden: Social

Fecha: 23 de Enero de 2014

Tribunal: TSJ Andalucia

Ponente: LOZANO MORENO, LUIS

Nº de sentencia: 177/2014

Nº de recurso: 340/2013

Núm. Cendoj: 41091340012014100058

Núm. Ecli: ES:TSJAND:2014:59

Resumen
CONDICIÓN DE TRABAJADOR FIJO DISCONTINUO. Más allá de la cobertura contractual temporal por obra o servicio determinado de los sucesivos contratos suscritos como dinamizadora juvenil en los distintos programas anuales las relaciones a las que daban cobertura no obedecían a circunstancias excepcionales u ocasionales, es decir, la actividad responde a las necesidades normales y permanentes de la empresa que se presentan por lo regular de forma cíclica o periódica

Voces

Puesto de trabajo

Trabajador fijo discontinuo

Contrato de Trabajo

Trabajador indefinido

Prueba documental

Error en la valoración de la prueba

Salarios de tramitación

Contrato fijo discontinuo

Contrato de trabajo de duración determinada

Trabajador eventual

Contrato indefinido

Jornada anual

Contrato por obra o servicio determinado

Vacaciones

Actividad laboral

Contratación laboral

Notificación de la sentencia

Contrato de interinidad

Baja por maternidad

Despido improcedente

Convenio colectivo

Acumulación de tareas

Impago de salario

Pago del salario

Readmisión del trabajador

Extinción del contrato de trabajo

Renuncia de derechos

Indemnización por despido

Ejecutoria

Salario diario