Sentencia Social Nº 1800/2008, Tribunal Superior de Justicia de Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2647/2007 de 03 de Junio de 2008

TIEMPO DE LECTURA:

  • Orden: Social
  • Fecha: 03 de Junio de 2008
  • Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana
  • Ponente: Esteve Segarra, Amparo
  • Núm. Sentencia: 1800/2008
  • Núm. Recurso: 2647/2007
  • Núm. Cendoj: 46250340012008101511
Resumen:

Se desestima el recurso de suplicación interpuesto contra sentencia dictada por el Juzgado de lo Social número 16 de Valencia, sobre jubilación. Alega la entidad Gestora en su recurso, que producido el cese por despido improcedente de la trabajadora jubilada parcialmente antes de la edad que le permite acceder a la jubilación ordinaria o anticipada, y no procediendo la readmisión, la empresa debió contratar a otro trabajador relevista para cubrir esa jornada dejada vacante por el pensionista despedido, y que al no haber procedido a ello, derivaría la condena a la empresa al pago de la prestación de jubilación desde el momento de la extinción del contrato hasta que el jubilado parcial accedió a la jubilación completa. La empresa, ya había concertado un contrato desde el inicio de la jubilación parcial a jornada completa con el relevista, ninguna obligación podía imponerse a ésta de llegar a una jornada ya alcanzada, ni tampoco de contratar a otro relevista, por una diferencia de jornada que en el caso de autos ya se había cubierto desde el inicio.


Prestación de jubilación
Despido improcedente
Trabajador relevista
Jornada completa
Contrato de relevo
Instituto Nacional de la Seguridad Social
Jubilación ordinaria
Intervención de abogado
Jubilación parcial
Jornada máxima
Asistencia jurídica gratuita

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