Sentencia Social Nº 194/2004, Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sala de lo Social, Sección 2, Rec 6357/2003 de 09 de Marzo de 2004

El TSJ estima el recurso interpuesto por la trabajadora actora y declara su despido como improcedente. Recoge la sentencia que, el despedir a una persona en base a la circunstancia de estar enfermo no parece coherente con el art. 15 de la Constitución; pero el despido se ha producido con violación del derecho de la intimidad de la actor, al someterla a una injustificada vigilancia y emplear la información obtenida como argumento extintivo. La apreciación de la infracción de derechos fundamentales como núcleo esencial del orden público constitucional puede hacerlo el Tribunal al examinar las infracciones legales que en un recurso se invocan.