Sentencia Social Nº 201/2006, Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 201/2006 de 01 de Marzo de 2006

TIEMPO DE LECTURA:

  • Orden: Social
  • Fecha: 01 de Marzo de 2006
  • Tribunal: TSJ Castilla y Leon
  • Ponente: Benito Lopez, Manuel Maria
  • Núm. Sentencia: 201/2006
  • Núm. Recurso: 201/2006
  • Núm. Cendoj: 47186340012006100356
  • Núm. Ecli: ES:TSJCL:2006:1008
Resumen:

El TSJ confirma la procedencia de despido de trabajador actor, declarado en la instancia, al desestimar el recurso interpuesto por este. Basa la Sala su pronunciamiento en que, voluntariamente y de manera consciente, el trabajador decidió por su cuenta sin más no cumplir la orden dada, ello sin justificación alguna, no aduce siquiera que se le olvidara, ni discute que el trabajo encomendado no fuera propio de su categoría o no lo hubiera realizado anteriormente, enmarcándose la orden claramente en el contrato de trabajo, dotándola de presunción de legitimidad, sin que se aprecie circunstancia alguna concurrente que razonablemente justificara la negativa a cumplirla, por lo que en principio debió ser obedecida, máxime cuando mediaba un acuerdo de desplazamiento voluntariamente por el mismo asumido.


Despido disciplinario
Suspensión de empleo y sueldo
Despido procedente
Contrato de Trabajo
Convenio colectivo
Puesto de trabajo
Dirección de la actividad laboral
Horas extraordinarias
Dignidad del trabajador
Categoría profesional
Buena fe
Carta de despido
Carta de sanción

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