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Sentencia Social Nº 21/2005, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, R...5 de Febrero de 2005
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Sentencia Social Nº 21/20...ro de 2005

Última revisión
25/02/2005

Sentencia Social Nº 21/2005, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 103/2004 de 25 de Febrero de 2005

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Orden: Social

Fecha: 25 de Febrero de 2005

Tribunal: Audiencia Nacional

Ponente: URESTE GARCIA, CONCEPCION ROSARIO

Nº de sentencia: 21/2005

Nº de recurso: 103/2004

Núm. Cendoj: 28079240012005100032

Resumen
Procedimiento adecuado: impugnación. - Trabajadores con jornadas inferiores al 100%, mantienen horario e incremento salarial.- No discriminación.

Voces

Jornada anual

Convenio colectivo

Jornada parcial

Trabajador a tiempo parcial

Comité intercentros

Conflicto colectivo laboral

Reducción de jornada laboral

Convenio colectivo de Grandes almacenes

Práctica de la prueba

Documentos aportados

Prueba documental

Convenio colectivo aplicable

Horas de trabajo efectivo

Representación de los trabajadores

Contrato a tiempo parcial

Intervención del Ministerio Fiscal

Jornada máxima anual

Jornada máxima

Excepciones procesales

Jornada completa

Modificación de las condiciones de trabajo

Modificación sustancial de carácter individual

Intervención de abogado

Contrato de Trabajo

Incremento salarial

Sindicatos

Jornada pactada

Principio de condición más beneficiosa

Jornada ordinaria

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Concentración

Jornada diaria

Horario laboral

Derecho adquirido

Jornada semanal

Jornada habitual

Trabajador a tiempo completo

Comité de empresa