Sentencia Social Nº 293/2016, Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Re... 14 de Abril de 2016
Sentencia Social Nº 293/2...il de 2016

Sentencia Social Nº 293/2016, Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 148/2015 de 14 de Abril de 2016

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Orden: Social

Fecha: 14 de Abril de 2016

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: SEGOVIANO ASTABURUAGA, MARIA LUISA

Nº de sentencia: 293/2016

Nº de recurso: 148/2015

Núm. Cendoj: 28079140012016100276

Núm. Ecli: ES:TS:2016:2234

Núm. Roj: STS  2234:2016

Resumen
Conflicto colectivo. EUSKALTEL SA. Externalización a ZTE ESPAÑA SLU de la actividad que comprende 'Desarrollo y Gestión de Red'. Se traspasan medios materiales y 143 trabajadores que prestaban servicios en dicho Área. Hay sucesión de empresa. Acuerdo entre la mayoría de los representantes de los trabajadores y la empresa. Recurre la Confederación Sindical ELA. Motivo primero, letras A) a C): Revisión de hechos. Se desestima. Motivo segundo: Infracción del artículo 27 del Convenio Colectivo de Euskaltel SA. Se desestima. Motivo tercero: No hay sucesión de empresa porque no se ha traspasado una unidad productiva autónoma que mantenga su identidad. Se desestima. Motivo cuarto: Falta de información a los representantes de los trabajadores de qué mejora tecnológica concreta va a acarrear la transmisión del área de sistemas: Se desestima. Motivo quinto: se firmó el Acuerdo Marco de condiciones laborales sin convocar a los representantes electos o sindicales de ELA ni al Comité de Huelga: Los representantes de ELA asistieron a las reuniones que se celebraron a partir del 17 de noviembre de 2014. En cuanto a la no convocatoria del Comité de Huelga, se llegó a un Acuerdo el 28 de noviembre de 2014, cuando ya estaba desconvocada la huelga. Se desestima.

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Voces

Subrogación empresarial

Comité de empresa

Error en la valoración de la prueba

Convenio colectivo

Representación de los trabajadores

Delegado de personal

Prueba documental

Proceso de conflicto colectivo

Intervención de abogado

Condiciones de trabajo

Prueba de testigos

Derechos de los trabajadores

Subrogación

Huelga

Conflicto colectivo laboral

Subcontratación

Convenio colectivo de empresa

Interpretación del convenio colectivo

Centro de trabajo

Voluntad de las partes

Prueba pericial

Valoración de la prueba

Interpretación de cláusulas de convenios

Negocio jurídico

Voluntad