Sentencia Social Nº 360/2005, Tribunal Superior de Justicia de Comunidad Valenci...8 de Febrero de 2005
Sentencia Social Nº 360/2...ro de 2005

Última revisión
08/02/2005

Sentencia Social Nº 360/2005, Tribunal Superior de Justicia de Comunidad Valenciana, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2102/2004 de 08 de Febrero de 2005

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Orden: Social

Fecha: 08 de Febrero de 2005

Tribunal: TSJ Comunidad Valenciana

Ponente: MONTES CEBRIAN, MARIA

Nº de sentencia: 360/2005

Nº de recurso: 2102/2004

Núm. Cendoj: 46250340012005100250

Resumen
El TSJ estima el recurso interpuesto por la trabajadora actora, declarando su derecho al disfrute de la licencia o permiso de reducción de jornada de una hora diaria interesada sin reducción de retribuciones para el cuidado de su hijo disminuido psíquico, compensándose la referida hora desde el 1/5/2002 mediante su oportuna acumulación. Declara la Sala que la vulneración a la no discriminación se produce en el caso que contempla la sentencia recurrida, en el que tratándose de igual personal dependiente de la misma Administración Autonómica, produciéndose tan solo un cambio en la adscripción a una u otra Consellería o centro de trabajo, pero siempre dependiente en todo caso de la Generalidad Valenciana, y ante un supuesto fáctico igual, como es la reducción de una hora diaria de la jornada de trabajo por cuidado de la madre a su hijo minusválido, y sin existir ningún criterio objetivo y justificado por parte del poder público, más allá del economicista o de ahorro, dispensa y concede la Entidad demandada la indicada reducción con un tratamiento diferente, toda vez que a todo el personal laboral y funcionarial dependiente de la Generalidad Valenciana se otorga a dicha reducción de jornada la oportuna retribución, mientras que al personal también dependiente de la misma Generalidad pero que preste servicios en instituciones sanitarias se le aplica la deducción retributiva de la referida hora.

Voces

Principio de igualdad

Reducción de jornada laboral

Cuidado de hijos

Condiciones de trabajo

Jornada laboral

Intervención de abogado

Reducción de salario

Minusvalía

Convenio colectivo

Maternidad a efectos laborales

Excedencias laborales

Centro de trabajo

Derecho subjetivo

Discriminación por razón de sexo

Relación jurídica

Excedencia por cuidado de hijo

Funcionarios interinos

Derecho a la no discriminación