Sentencia Social Nº 4718/2007, Tribunal Superior de Justicia de Asturias, Sala d...de Noviembre de 2007
Sentencia Social Nº 4718/...re de 2007

Sentencia Social Nº 4718/2007, Tribunal Superior de Justicia de Asturias, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 1050/2007 de 23 de Noviembre de 2007

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Orden: Social

Fecha: 23 de Noviembre de 2007

Tribunal: TSJ Asturias

Ponente: PRIETO FERNANDEZ, MARIA DEL CARMEN

Nº de sentencia: 4718/2007

Nº de recurso: 1050/2007

Núm. Cendoj: 33044340012007104251

Núm. Ecli: ES:TSJAS:2007:5695

Resumen
Se desestima el recurso de Suplicación interpuesto contra sentencia dictada por el Juzgado de lo Social de Gijón nº 1, en autos sobre reclamación de cantidad. En el supuesto, la administración recurrente impugna el reconocimiento de premio de antigüedad al trabajador, por excluirlo la regulación estatutaria, aplicable por remisión de su contrato laboral concertado para el desempeño temporal de plaza vacante de personal no sanitario. La Sala considera que la regulación estatutaria tiene que respetar las normas laborales de derecho necesario, entre las que está la garantía del principio de igualdad de trato, que no puede ser desconocida a través de una remisión meramente contractual.

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Voces

Contrato de Trabajo

Régimen retributivo

Convenio colectivo

Trienio

Ius cogens

Condiciones de trabajo

Voluntad de las partes

Reclamación de cantidad

Principio de igualdad