Sentencia Social Nº 52/2008, Audiencia Nacional, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 86/2008 de 30 de Septiembre de 2008

La Sala dicta sentencia que estima las demandas sobre conflicto colectivo. Se declara el derecho de los trabajadores al disfrute del permiso de lactancia en proporción al número de hijos habidos en el parto con independencia de que se opte por su disfrute diario o acumulado en catorce días naturales por cada hijo, en caso de parto múltiple, que se añadirán al período de suspensión del contrato por maternidad. Si cada hijo genera el derecho al permiso de lactancia éste debe incrementarse proporcionalmente con independencia de la forma de disfrute del mismo elegida por la trabajadora.