Sentencia SOCIAL Nº 548/2018, Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2843/2016 de 18 de Mayo de 2018

Banco CEISS. Caja de España de Inversiones, Salamanca y Soria. Impugnación de despido individual derivado de despido colectivo. Requisitos de la notificación del despido individual a los trabajadores afectados. No es necesario que en la carta se incorporen los criterios de selección, ni los concretos razonamientos relativos a la elección del trabajador despedido porque no lo exige la ley. La negociación previa del Despido Colectivo y, en su seno, de los criterios de selección que figuran en la comunicación del despido colectivo hacen presumir su conocimiento. La comunicación individual del trabajador afectado tiene por obligada indicación, exclusivamente, la expresión de la causa motivadora del despido en términos compatibles con el derecho de defensa del interesado. Reitera SSTS 8/3/2018, rcud. 360/2016; y 4/4/2018, rcud. 1354/2016, despido colectivo de la misma empresa.