Sentencia Social Nº 564/2006, Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Manch... 03 de Abril de 2006
Sentencia Social Nº 564/2...il de 2006

Última revisión
03/04/2006

Sentencia Social Nº 564/2006, Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 15/2006 de 03 de Abril de 2006

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Orden: Social

Fecha: 03 de Abril de 2006

Tribunal: TSJ Castilla-La Mancha

Ponente: GARCIA MARQUEZ, PETRA

Nº de sentencia: 564/2006

Nº de recurso: 15/2006

Núm. Cendoj: 02003340012006100537

Núm. Ecli: ES:TSJCLM:2006:1109

Resumen
El TSJ confirma la improcedencia de despido de trabajadora actora, declarado en la instancia, siendo que la cuestión debatida consiste en determinar si la acción de despido esgrimida en la presente demanda por la actora es la correcta para hacer valer la ineficacia de la aludida cesión contractual. La respuesta que da la Sala es afirmativa, sirviendo de sustento para ello diversas sentencias del T.S., en las que de forma pacífica se viene admitiendo que contra las decisiones empresariales como las que nos ocupa la acción procedente es la de despido, y ello en base a que la conducta desplegada por la empleadora lo que supone es la declaración de extinción del contrato de trabajo que la vinculaba con la trabajadora, y frente a ello esta lo que pretende son los efectos propios de la acción de despido, esto es, que se deje sin efecto la indicada extinción y ser repuesta en su lugar de trabajo.

Voces

Subrogación empresarial

Subrogación

Convenio colectivo aplicable

Despido improcedente

Recibo de salarios

Empresa contratista

Sucesión de plantilla

Extinción del contrato de trabajo

Voluntad unilateral