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Sentencia SOCIAL Nº 720/2020, Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Re... 23 de Julio de 2020
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Sentencia SOCIAL Nº 720/2...io de 2020

Última revisión
20/08/2020

Sentencia SOCIAL Nº 720/2020, Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 822/2018 de 23 de Julio de 2020

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Orden: Social

Fecha: 23 de Julio de 2020

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: SEMPERE NAVARRO, ANTONIO VICENTE

Nº de sentencia: 720/2020

Nº de recurso: 822/2018

Núm. Cendoj: 28079140012020100594

Núm. Ecli: ES:TS:2020:2603

Núm. Roj: STS 2603:2020

Resumen
Modificación sustancial condiciones de trabajo. Reducción salarial. Rescisión contracatual por voluntad del trabajador (art. 41.3ET). Requiere probar la existencia de un perjuicio y que su entidad justifica la resolución del contrato, pues un perjuicio leve no haría razonable y proporcional esa medida. Aplica doctrina de STS 853/2016 de 18 octubre (rcud. 494/2015). De acuerdo con Ministerio Fiscal, estima recurso frente a STSJ Madrid 1126/2017.

Voces

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Excedencia voluntaria

Excedencias laborales

Reducción de salario

Extinción del contrato de trabajo

Contrato de Trabajo

Recibo de salarios

Indemnización por despido objetivo

Acto de conciliación

Trabajador excedente

Causas económicas

Perjuicios económicos

Actividad laboral

Seguridad jurídica

Pago de la indemnización

Situación legal de desempleo

Derecho a indemnización

Daños y perjuicios

Carga de la prueba

Presunción legal

Condiciones de trabajo

Lesividad