Sentencia Social Nº 915/2011, Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sala de l...8 de Octubre de 2011
Sentencia Social Nº 915/2...re de 2011

Última revisión
28/10/2011

Sentencia Social Nº 915/2011, Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 403/2011 de 28 de Octubre de 2011

Tiempo de lectura: 0 min

Tiempo de lectura: 0 min

Orden: Social

Fecha: 28 de Octubre de 2011

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: TORRES ANDRES, JUAN MIGUEL

Nº de sentencia: 915/2011

Nº de recurso: 403/2011

Núm. Cendoj: 28079340012011100792

Núm. Ecli: ES:TSJM:2011:12216

Resumen
RECLAMACIÓN DE CANTIDAD.- Pacto de no competencia.- Habiendo sido resuelto el contrato por decisión del demandante, entra en juego la cláusula contractual excluyente de ese Pacto, y no existe obligación de pago alguno por la demandada.- Se desestima el recurso de suplicación interpuesto contra sentencia desestimatoria del Juzgado de lo Social núm. 31 de los de Madrid, sobre reclamación de cantidad.La Sala declara que no cabe duda que la parte actora resolvió el contrato de trabajo por la causa C2b de la cláusula NOVENA del contrato, esto es por `decisión del directivo`, a consecuencia de un cambio de control de la empresa, lo cual se deduce claramente de las cartas remitidas por la actora en fechas 7 y 15 de julio de 2009.En consecuencia, tratándose precisamente de una causa de exclusión del Pacto de no competencia, no se dan los presupuestos necesarios para que se devengue la indemnización derivada de dicho Pacto, y tampoco existe la obligación de la actora de cumplir las obligaciones derivadas del mismo, pues no concurre el doble interés que deriva de su naturaleza jurídica.

Voces

Contrato de Trabajo

Extinción del contrato de trabajo

Valoración de la prueba

Cuantía de la indemnización

Salario variable

Error de hecho

Voluntad unilateral

Modificación del hecho probado

Subrogación empresarial

Régimen retributivo

Pacto de no competencia postcontractual

Profesorado

Proceso ordinario

Salario en especie

Salario base

Error material

Pacto de no competencia

Indemnización por despido improcedente

Plan de pensiones

Componentes salariales/no salariales

Salario bruto

Contraprestación

Despido improcedente

Pago de la indemnización