Sentencia Social Nº 934/2005, Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sala de l...de Noviembre de 2005
Sentencia Social Nº 934/2...re de 2005

Sentencia Social Nº 934/2005, Tribunal Superior de Justicia de Madrid, Sala de lo Social, Sección 2, Rec 3136/2005 de 08 de Noviembre de 2005

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Orden: Social

Fecha: 08 de Noviembre de 2005

Tribunal: TSJ Madrid

Ponente: RUIZ PONTONES, MANUEL

Nº de sentencia: 934/2005

Nº de recurso: 3136/2005

Núm. Cendoj: 28079340022005100832

Resumen
El TSJ confirma la sentencia recurrida que desestima la pretensión de la trabajadora de extinción del contrato de trabajo y estima en parte la demanda de despido declarando improcedente el mismo, al desestimar los recursos interpuestos por las representaciones letradas de la parte actora y de la empresa demandada. Basa la Sala su pronunciamiento en que, en el presente caso tenemos que la empresa ha tenido pérdidas desde el ejercicio 2000-2001 pero no ha quedado acreditado que el despido de la trabajadora constituya una medida que contribuya a superar la situación de crisis económica cuando, es evidente que si se mantienen el mismo número de unidades (grupos) escolares en funcionamiento en el curso 2004-2005 que las existentes en el curso 2003-2004 , cuando se produce el cambio de naturaleza societaria, serán necesarios idéntico número de profesores, manteniéndose el coste económico de los mismos , sin que conste acreditado que ya no sean precisos los servicios de la actora por haberse reducido los grupos de educación primaria o haberse realizado alguna remodelación racional del profesorado.

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Voces

Sociedad cooperativa

Intervención de abogado

Medios de prueba

Subrogación empresarial

Extinción del contrato de trabajo

Cooperativas de enseñanza

Relación jurídica

Valoración de la prueba

Alta en la seguridad social

Modificación del hecho probado

Voluntad unilateral

Acoso laboral

Reclamación de cantidad

Contrato de Trabajo

Socios trabajadores

Indefensión

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Negocio jurídico

Cooperativa de trabajo asociado

Cálculo de la indemnización por despido

Despido nulo

Despido del trabajador

Despido por causas objetivas

Despido procedente