Sentencia Social Nº 947/2006, Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Leon, ... 12 de Junio de 2006
Sentencia Social Nº 947/2006, Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 947/2006 de 12 de Junio de 2006
Sentencia
Orden: Social
Fecha: 12 de Junio de 2006
Tribunal: TSJ Castilla y Leon
Ponente: CASAS NOMBELA, JUAN JOSE
Nº de sentencia: 947/2006
Nº de recurso: 947/2006
Núm. Cendoj: 47186340012006101089
Núm. Ecli: ES:TSJCL:2006:3533
Resumen
El TSJ confirma la procedencia del despido de trabajadora actora, declarado en la instancia, al desestimar el recurso interpuesto por esta. Para esta Sala es clara la presencia en el caso litigioso de la totalidad de los elementos constitutivos de la competencia o concurrencia desleal sancionable a través de la tipicidad en que la trasgresión de la buena fe contractual consiste. En primer lugar, es evidente que la sociedad mercantil que constituye la citada en agosto de 2002 está convocada a operar en el mismo mercado en el que opera la empresa demandada en la que prestaba servicios y, en segundo término, la trabajadora despedida constituye y asume la administración de una empresa concurrente desde su condición de Responsable de la Delegación Territorial de León de la empleadora, esto es, prevaliéndose sin duda de una posición que facilitaba la inmisión competitiva habida cuenta el bagaje informativo y el conocimiento sectorial del que se disponía.
Voces
Prueba de testigos
Despido procedente
Despido disciplinario
Buena fe contractual
Prueba documental
Interrogatorio de testigos
Despido improcedente
Transgresión de la buena fe contractual
Código de conducta
Administrador único
Administrador mancomunado
Buena fe
Pacto de no concurrencia
Contrato de Trabajo
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