Sentencia Social Nº S/S, Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Rec 3051/1993 de 25 de Abril de 1994

TIEMPO DE LECTURA:

  • Orden: Social
  • Fecha: 25 de Abril de 1994
  • Tribunal: Tribunal Supremo
  • Ponente: Fernandez Lopez, Arturo
  • Núm. Sentencia: S/S
  • Núm. Recurso: 3051/1993
  • Núm. Cendoj: 28079140001994100433
Resumen:

El TS estima el recurso de casación para unificación de doctrina interpuesto por la entidad recurrente. Manifiesta la Sala que lo único que establece el art. 1971 del CC es que el plazo de prescripción comenzará a contarse desde que la sentencia quedó firme, sin expresar cual sea su duración. Hoy la cuestión no puede ofrecer dudas, al decir el art. 240,1 de su ley procesal que el plazo para instar la ejecución será igual al fijado en las leyes sustantivas para el ejercicio de la acción tendente al reconocimiento del derecho cuya ejecución se pretende, añadiendo que dicho plazo será de prescripción a todos los efectos. Con arreglo a este precepto, el plazo será el de un año que prevé el artículo 59,1 del Estatuto de los Trabajadores; lo que corrobora el citado art. 240 en su n.º 2 cuando se trate de reclamar el cumplimiento de obligaciones de entregar una suma de dinero. Al tratarse de unos preceptos nuevos, que no tenían un correlato en la ley procesal derogada, la sentencia impugnada entiende que ese plazo de un año debe contarse desde el momento de la entrada en vigor de la ley nueva, 2 de julio de 1990, en cuyo caso no habría transcurrido cuando se solicitaron los intereses, el 5 de abril de 1991. Esto no es así, sin embargo, porque tampoco bajo el imperio de la ley antigua cabía aceptar otro plazo de prescripción que el de un año establecido en el artículo 59,1 del ET.


Sentencia firme
Ejecución de sentencia
Ope legis
Archivo de actuaciones
Intereses devengados
Sentencia de condena
Despido nulo
Ejecutoria
Prescripción de la acción
Ejecución dineraria
Intereses legales
Interés legal del dinero
Plazo de prescripción
Ejecución de resolución judicial
Prescripción de quince años
Contrato de Trabajo

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