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Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 205/2013 de 29 de Julio de 2014
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Sentencia Social Tribunal...io de 2014

Última revisión
31/10/2014

Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 205/2013 de 29 de Julio de 2014

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Orden: Social

Fecha: 29 de Julio de 2014

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: LUELMO MILLAN, MIGUEL ANGEL

Nº de recurso: 205/2013

Núm. Cendoj: 28079140012014100526

Núm. Ecli: ES:TS:2014:3841

Núm. Roj: STS 3841/2014

Resumen
Conflicto colectivo. Modificación sustancial. Reducción de jornada. Contratos individuales de reducción de jornada. Modificación colectiva. Falta de representación de los trabajadores. Incumplimiento del art. 41 ET. Posible inadecuación de procedimiento.

Voces

Reducción de jornada laboral

Proceso de conflicto colectivo

Conflicto colectivo laboral

Comité de empresa

Sindicatos

Jornada laboral

Falta de competencia

Convenio colectivo

Prueba documental

Contrato a tiempo parcial

Representación de los trabajadores

Subrogación

Jornada completa

Trabajador a tiempo completo

Jornada parcial

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Error en la valoración de la prueba

Período de consultas

Finalización del período de consultas

Recibo de salarios

Voluntad

Fraude de ley

Elecciones a representante sindical

Novación del contrato de trabajo

Subrogación empresarial