Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 118/2011 de 24 de Mayo de 2012

Tiempo de lectura: 0 min

Tiempo de lectura: 0 min

Sentencia

Orden: Social

Fecha: 24 de Mayo de 2012

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: LOPEZ GARCIA DE LA SERRANA, JOSE MANUEL

Nº de recurso: 118/2011

Núm. Cendoj: 28079140012012100429

Resumen

Convenio Colectivo. No lo desregulariza un pacto puntual para facilitar la integración del personal de otra empresa que es sucedida en la actividad. Máxime cuando el pacto es suscrito por mayoría representación sindical y afecta sólo a un cambio de jornada del personal de determinado servicio.

Voces

Convenio colectivo

Sindicatos

Jornada laboral

Condiciones de trabajo

Representación sindical

Conflicto colectivo laboral

Convenio colectivo aplicable

Tiempo de presencia

Tabla salarial

Recibo de salarios

Jubilación anticipada

Contrato de trabajo de duración determinada

Convenios colectivos estatutarios

Contrato indefinido

Eficacia de los convenios

Derecho a la negociación colectiva

Causas organizativas

Se ha alcanzado el límite semanal de acceso por IP a 5 sentencias

Para poder acceder al doble de documentos semanales regístrese de manera gratuita:

Registro Gratuito

¿Necesita un acceso ilimitado?

Vea aquí nuestras tarifas de suscripción

Si es usted cliente o ya se ha registrado, introduzca sus datos de acceso.