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Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 13/2014 de 12 de Noviembre de 2014
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Sentencia Social Tribunal...re de 2014

Última revisión
19/01/2015

Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 13/2014 de 12 de Noviembre de 2014

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Orden: Social

Fecha: 12 de Noviembre de 2014

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: VIROLES PIÑOL, ROSA MARIA

Nº de recurso: 13/2014

Núm. Cendoj: 28079140012014100700

Núm. Ecli: ES:TS:2014:5247

Núm. Roj: STS 5247/2014

Resumen
CONFLICTO COLECTIVO. BBVA SA. CINCO DÍAS ADICIONALES PARA EL PERSONAL DESTINADO EN CANARIAS Y QUE DISFRUTE DEL PERMISO EN LA PENÍNSULA ANTES O DESPUÉS DE DICHO PERIODO FRACCIONADO O NO. INSTRUCCIÓN INTERNA DE LA EMPRESA QUE IMPIDE LA ACUMULACIÓN ANTES DEL PERIODO VACACIONAL. NO SE APRECIA CADUCIDAD. INTERPRETACIÓN DEL ART. 26 DEL XXII CONVENIO COLECTIVO DE BANCA. CONDICIÓN MÁS BENEFICIOSA.

Voces

Vacaciones

Días naturales

Prueba documental

Principio de condición más beneficiosa

Convenio colectivo de Banca

Convenio colectivo

Caducidad

Error en la valoración de la prueba

Prescripción de la acción

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Dies a quo

Centro de trabajo

Plazo de caducidad

Proceso de conflicto colectivo

Voluntad

Diligencia de ordenación

Voluntad de las partes

Sección sindical

Cómputo de plazo de prescripción

Representación de los trabajadores

Derechos de los trabajadores

Vacaciones anuales retribuidas

Cuestiones previas

Conflicto colectivo laboral

Indefensión

Fondo del asunto

Valoración de la prueba

Derecho a la tutela judicial efectiva

Interrupción de la prescripción

Voluntad unilateral

Causa petendi

Papeleta de conciliación

Interpretación del convenio colectivo

Interpretación de cláusulas de convenios

Negociación colectiva

Contraprestación