Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 2226/2009 de 14 de Julio de 2010

Se desestima el recurso de casación para la unificación de doctrina interpuesto frente a sentencia estimatoria de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, sobre solicitud de derecho preferente a ocupar un determinado puesto de trabajo. La Sala declara que no obstante plantearse en ambas sentencias la interpretación del art. 9 del convenio colectivo sobre la preferencia de los trabajadores que trabajan en el centro, a ocupar las vacantes producidas en el mismo, existen, sin embargo, al menos dos diferencias decisivas: una, que mientras en la sentencia recurrida se discute simplemente la preferencia de la actora para ocupar un puesto de trabajo vacante en las mismas condiciones, ya que, aunque en distinto horario, se desarrollaba también a tiempo completo como el que venía desempeñando la actora; en la de contraste, ocupar el puesto de trabajo vacante suponía la conversión de un contrato a tiempo parcial en otro a tiempo completo. Por ello, tales diferencias pueden justificar que las sentencias comparadas sean divergentes, es decir, que ambas fuesen ajustadas a derecho según sus circunstancias particulares, con lo que la falta de contradicción resulta manifiesta, en cuanto se trataría de soluciones distintas para supuestos también distintos.