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Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 256/2013 de 16 de Noviembre de 2015
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Sentencia Social Tribunal...re de 2015

Última revisión
26/02/2016

Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 256/2013 de 16 de Noviembre de 2015

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Orden: Social

Fecha: 16 de Noviembre de 2015

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: SALINAS MOLINA, FERNANDO

Nº de recurso: 256/2013

Núm. Cendoj: 28079140012015100778

Núm. Ecli: ES:TS:2015:5813

Núm. Roj: STS  5813:2015

Resumen
Impugnación resolución administrativa suspensión contratos y reducción jornada (AIR NOSTRUM) (modalidad procesal ex arts. 151 y 152 LRJS).- No procede que Sala de instancia, sin formularlo las partes ni haber sido oídas, se plantee de oficio la problemática legal de la existencia de dos comisiones negociadoras con distintos integrantes en la representación de los trabajadores y afectante a distintos colectivos concluyendo decretando la nulidad íntegra de la resolución administrativa impugnada.- No es una cuestión de orden público o de derecho necesario o generadora de indefensión y, en el caso concreto, los posibles perjudicados no piden su aplicación.

Voces

Comisión negociadora

Centro de trabajo

Finalización del período de consultas

Sindicatos

Período de consultas

Días naturales

Reducción de jornada laboral

Expediente de regulación de empleo

Despido colectivo

Autoridad laboral

Indefensión

Categoría profesional

Representación de los trabajadores

Servicio público de empleo estatal

Modificación sustancial de las condiciones de trabajo

Sección sindical

Impugnación de actos administrativos laborales

Inembargabilidad de salario

Nulidad de pleno derecho

Iniciación del período de consultas

Falta de acuerdo en período de consultas

Mala fe

Objeto del proceso

Buena fe

Voluntad de las partes

Derecho a la tutela judicial efectiva

Validez del periodo de consultas

Sentencia firme

Acuerdos franja

Conflicto colectivo laboral

Derechos de los trabajadores

Error en la valoración de la prueba

Seguridad jurídica