Sentencia Social Tribunal Superior de Justicia de Galicia, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 731/2007 de 26 de Marzo de 2007

Se desestima el recurso de suplicación interpuesto contra la Sentencia dictada por el Juzgado de lo Social nº 4 de La Coruña, sobre despido discriminatorio. El TC ha señalado que en los casos en que se alegue que el despido es discriminatorio, y tal alegación tenga reflejo en hechos de los que resulte una presunción o apariencia de aquella discriminación, el empresario tiene la carga de probar la existencia de causas suficientes, reales y serias para calificar de razonable la decisión extintiva. En el supuesto litigioso, la actora aportó los indicios tendentes a acreditar la relación existente entre la extinción del contrato de trabajo y la denuncia presentada ante la Inspección de trabajo. Por el contrario la demandada Xunta no ha acreditado una causa legítima de extinción de la prestación de servicios, salvo la alegación formulada de que el cese se produjo por llegar el día del plazo extintivo del contrato, cuando tal extremo no ha resultado probado, al no haber solicitado la recurrente revisión de hechos probados.