Sentencia Social Nº 655/2006, Tribunal Superior de Justicia de Castilla y Leon, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 655/2006 de 05 de Mayo de 2006

DESPIDO DISCIPLINARIO. El la letra b) del art. 55.5.del Estatuto de los Trabajadores impone la calificación de nulo del despido de los trabajadores que hayan solicitado uno de los permisos a los que se refieren los apartados 4 y 5 del artículo 37, es decir permiso de una hora por lactancia de un hijo menor de nueve meses y reducción de jornada por cuidado directo de un menor de seis años, que es el permiso al que se acogió la actora, casos en los que salvo que el despido se declare de procedente, procede la calificación de nulidad y puesto que el despido aquí impugnado no cabe calificarlo de procedente, debe calificarse de nulo; no existe pues infracción de los preceptos citados ni de la doctrina contenida en las Sentencias que se citan por lo que en definitiva el recurso debe ser desestimado y la Sentencia confirmada con imposición a la recurrente de las costas causadas.