Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 616/2007 de 14 de Noviembre de 2007
Sentencia Social Tribunal...re de 2007

Última revisión
14/11/2007

Sentencia Social Tribunal Supremo, Sala de lo Social, Sección 1, Rec 616/2007 de 14 de Noviembre de 2007

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Orden: Social

Fecha: 14 de Noviembre de 2007

Tribunal: Tribunal Supremo

Ponente: MOLINER TAMBORERO, GONZALO

Nº de recurso: 616/2007

Núm. Cendoj: 28079140012007101477

Núm. Ecli: ES:TS:2007:8372

Resumen
Se estima el recurso de casación para la unificación de doctrina interpuesto contra la sentencia dictada por la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, en materia de reclamación de cantidad. Se casa y anula confirmando la sentencia de instancia dictada por el Juzgado de lo Social nº 23 de Madrid. Determina la Sala que a la hora de determinar la obligatoriedad del bonus o complemento a la retribución por objetivos pactado entre empresa y trabajador, hay que tener en cuenta las condiciones de las que depende dicho abono y, si en el contrato, no se concretan cuáles ni de qué naturaleza son esos objetivos a tener en cuenta para abonar el bonus o complemento, la cláusula es nula por depender de la exclusiva voluntad del empleador.

Voces

Precontrato laboral

Contrato de Trabajo

Régimen retributivo

Pago del salario

Salarios de tramitación

Despido improcedente

Reclamación de cantidad