Publicado el RD que regula los planes de igualdad y su registro
Fecha: 14/10/2020
Especial Plan de igualdad
Novedades en la nueva regulación
En vigor el Reglamento sobre igualdad retributiva entre mujeres y hombres
Fecha: 14/04/2021
Últimas noticias
El Plan de Igualdad no puede negociarse vía comisión «ad hoc»
Fecha: 23/02/2021
La Patronal recurre el Reglamento de planes de igualdad disconforme con la imposición de negociadores cuando no haya RLT
Fecha: 18/02/2021
El Instituto de la Mujer publica su Guía para la elaboración de planes de igualdad
Fecha: 25/01/2021
Protocolo para el tratamiento del acoso sexual y/o por razón de sexo
Protocolo para la prevención y el tratamiento del acoso sexual y por razón de sexo
Orden: laboral Fecha última revisión: 06/10/2022
Ver Protocolo para el tratamiento del acoso sexual y/o por razón de sexo
Entrada en vigor de las nuevas obligaciones
Las empresas con más de 50 personas trabajadoras tienen obligación de implementar un plan de igualdad
Fecha: 07/03/2022
Ver Entrada en vigor de las nuevas obligaciones
Planes de igualdad y medidas de igualdad retributiva: Esquema de las obligaciones cronológicamente
Materia: Laboral Fecha: 22/12/2020
Mecanismos de transparencia retributiva
Registro retributivo
Orden: laboral Fecha última revisión: 18/10/2021
Auditoría retributiva
Orden: laboral Fecha última revisión: 16/04/2021
Valoración de puestos de trabajo (VPT)
Orden: laboral Fecha última revisión: 26/04/2022
Infracciones y sanciones por incumplimiento
Infracciones y sanciones ante incumplimientos de las empresas en materia de planes de igualdad
Orden: laboral Fecha última revisión: 30/12/2022
Ver Infracciones y sanciones por incumplimiento
Incumplir el Plan de Igualdad pactado se paga
Autor: Jose Candamio Materia: Laboral Fecha: 08/10/2018
Formularios Plan de igualdad
Fases de elaboración
Puesta en marcha del proceso de elaboración del plan de igualdad
Orden: laboral Fecha última revisión: 18/02/2021
Constitución de la Comisión Negociadora para la elaboración de un Plan de Igualdad en la empresa
Orden: laboral Fecha última revisión: 24/02/2021
Diagnóstico previo al Plan de igualdad en la empresa
Orden: laboral Fecha última revisión: 18/02/2021
Diseño, aprobación y registro del plan de igualdad en la empresa
Orden: laboral Fecha última revisión: 13/12/2022
Implantación y seguimiento del Plan de igualdad en la empresa
Orden: laboral Fecha última revisión: 24/02/2021
Evaluación y revisión del Plan de Igualdad en la empresa
Orden: laboral Fecha última revisión: 24/02/2021
Materias a tratar
Medidas dentro de un plan de Igualdad de empresa relativas al acceso al empleo
Orden: laboral Fecha última revisión: 19/07/2022
Medidas dentro de un plan de igualdad de empresa relativas a la clasificación profesional, promoción y formación
Orden: laboral Fecha última revisión: 31/08/2021
Medidas dentro de un plan de igualdad de empresa relativas a las condiciones de trabajo
Orden: laboral Fecha última revisión: 19/07/2022
Medidas dentro de un Plan de igualdad de empresa relativas a la corresponsabilidad
Orden: laboral Fecha última revisión: 01/12/2021
Medidas dentro de un Plan de Igualdad de empresa relativas a la infrarrepresentación femenina
Orden: laboral Fecha última revisión: 01/03/2021