Temas relacionados con Modalidades de autorización de trabajo inicial y modificación de las mismas

    Regulación de los requisitos y efectos de la autorización de trabajo por cuenta propia o ajena para trabajadores transfronterizos

    Orden: laboral

    En la concesión inicial de una autorización de trabajo para trabajadores transfronterizos se estará a lo dispuesto en las condiciones para la concesión de la autorización de trabajo que proceda, sin perjuicio de que el cumplimiento de los requisitos comúnmente exigibles para la obtención de un visado de residencia y trabajo será valorado por el órgano competente, en el marco de la tramitación y resolución del procedimiento relativo a la autorización de trabajo. Autorización de trab...

    Restricciones para la libre circulacion de los trabajadores de Rumania, Bulgaria y Croacia

    Orden: laboral

    Las restricciones que aún se aplicaban en algunos países de la Unión Europea a los trabajadores de Bulgaria y Rumanía dejaron de tener validez a partir del 01/01/2014, y a los trabajadores croatas con efectos de 01/06/2015, lo que permitirá a estos ciudadanos europeos desempeñar su labor profesional sin necesidad de un permiso de trabajo en cualquier Estado miembro. Trabajadores de Rumania y BulgariaA partir del 01/01/2014, han finalizado las restricciones a los movimientos de trabaja...

    Infracciones en materia de emigración y movimientos migratorios laborales

    Orden: laboral

    Son infracciones en materia de emigración y movimientos migratorios laborales las acciones u omisiones de los transportistas, agentes, consignatarios, representantes, trabajadores y, en general, las personas físicas o jurídicas que intervengan en operaciones de emigración o movimientos migratorios (art. 33, R.D Leg. 5/2000, de 4 de agosto, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social).Como hemos tratado, la principal finalidad persegui...

    Residencia, trabajo y contrataciones en origen de trabajadores extranjeros

    Orden: laboral

    Bloque en el que se desarrollan los requisitos para la contratación de trabajadores extranjeros en función de su situación: Contrataciones en origen, Autorización de trabajo inicial, Residencia temporal y trabajo, Modificación de la situación de los extranjeros y Trabajadores Transfronterizos.Los requisitos para la contratación de un trabajador extranjero varían según la situación del mismo en relación con las condiciones de permiso para su estancia o residencia. La contratación de t...

    Autorización de trabajo inicial para extranjeros

    Orden: laboral

    La solicitud de autorización de trabajo inicial es un trámite imprescindible para la contratación de trabajadores extranjeroEs un trámite imprescindible para la contratación de trabajadores extranjeros. A cumplir por:a) El empresario que pretenda contratar a un extranjero para el desarrollo de actividades laborales por cuenta ajena o la persona que lo represente si este reside en el extranjero.b) El propio extranjero, cuando se trate de una autorización de trabajo para el desarrollo de act...

    Autorización de residencia temporal y trabajo en España a penados extranjeros

    Orden: administrativo

    La autorización de trabajo a penados extranjeros consiste en que la resolución de la Dirección General de Instituciones Penitenciarias de clasificación de tercer grado o el auto del Juez de Vigilancia por el que se acuerda dicha clasificación, o la libertad condicional, tenga validez de autorización de trabajo por cuenta ajena, bajo determinadas circunstancias, para el desarrollo de actividades laborales en régimen abierto o libertad condicional.Esta autorización de trabajo a penados ext...

    Autorización de residencia temporal en España con excepción de la autorización de trabajo

    Orden: administrativo

    Los extranjeros incluidos en el artículo 41 de LOEX y cumplan con las condiciones establecidas en el artículo 117 del Real Decreto 557/2011, de 20 de abril, no tendrán la obligación de obtener autorización de trabajo.La autorización con excepción de la autorización de trabajo se regula en los artículos 117 y ss. del Real Decreto 557/2011, de 20 de abril.Los extranjeros incluidos en el artículo 41 de la Ley de Extranjería estarán exentos de la obligación de obtener una autorización...

    Delito de contratación irreglar de extranjeros y tráfico ilegal de mano de obra

    Orden: penal

    Estos delitos se regulan en los artículos 311-318 del Código Penal. Incluye todas aquellas conductas que vulneran los derechos del trabajador, tales como su vida, su salud o la higiene en el puesto de trabajo, la estabilidad de empleo, la libertad sindical, el derecho de huelga, la igualdad en las relaciones laborales...En el Código Penal se regula la infracción cometida por llevar a cabo este tipo de contrataciones. En concreto, en su artículo 311 bis del Código Penal establece que será ...

    Autorización de residencia y trabajo en España para trabajadores transfronterizos

    Orden: administrativo

    Se define a los trabajadores transfronterizos como aquellos trabajadores extranjeros que, residiendo en la zona limítrofe, desarrollen su actividad en España y regresen a su lugar de residencia diariamente deberán obtener la correspondiente autorización administrativa, con los requisitos y condiciones con que se conceden las autorizaciones de régimen general, siéndoles de aplicación en cuanto a los derechos de seguridad social lo establecido en el artículo 14.1 de la LOEX.Se conoce como...

    Autorización de residencia y trabajo de los extranjeros en España

    Orden: laboral

    Los extranjeros que se encuentren en España durante al menos un año en situación de residencia podrán acceder a la situación de residencia y trabajo por cuenta ajena cuando el empleador, como sujeto legitimado, presente la solicitud de autorización y se cumplan los requisitos laborales exigidos para residencia temporal y trabajo por cuenta ajena Modificación de la situación de residencia a la situación de residencia y trabajo o de residencia con exceptuación de la autorización de tra...

    Sujetos legitimados y lugar para la presentación de las solicitudes de autorización de trabajo para ciudadanos extranjeros

    Orden: laboral

    El empleador o empresario, personalmente, o a través de un sujeto legitimado que tenga atribuida la representación legal empresarial, será el Sujeto legitimado para presentar la solicitud de autorización de trabajo en la oficina de Extranjería de la provincia donde se vayan a prestar los servicios. Sujetos legitimadospara la presentación de las solicitudes de autorización de trabajoEMPLEADOR/EMPRESA DOCUMENTACIÓNSUJETO LEGITIMADOFIRMAR LA SOLICITUD PRESENTAR LA SOLICITUDEmpresario ind...

    Autorización de residencia temporal y trabajo en España

    Orden: administrativo

    La autorización de residencia y trabajo se regula en el artículo 36 de la Ley Orgánica 4/2000, de 11 de enero, sobre derechos y libertades de los extranjeros.Los extranjeros mayores de dieciséis años necesitaran  una autorización administrativa previa para residir y trabajar, si quieren ejercer cualquier actividad lucrativa, laboral o profesional en territorio español. Salvo en supuestos excepcionales, la autorización de trabajo se concederá conjuntamente con la de residenciaLa autoriz...

    Modificación de la situación de residencia por circunstancias excepcionales a la situación de residencia y trabajo o residencia sin autorización de trabajo

    Orden: laboral

    Los extranjeros que se encuentren en España durante, al menos, un año en situación de residencia por circunstancias excepcionales, en los supuestos de prórroga y cese de la situación de residencia temporal (art. 130, RD557/2011, de 20 de abril), podrán acceder a la situación de residencia o de residencia y trabajo sin necesidad de visado.Modificación de la situación de residencia por circunstancias excepcionales a la situación de residencia y trabajo o residencia sin autorización de t...

    Modificación de la situación de estancia por estudios, investigación, formación o prácticas de los extranjeros

    Orden: laboral

    La modificación de la situación de estancia por estudios, investigación, formación o prácticas a la situación de residencia y trabajo o de residencia con exceptuación de la autorización de trabajo, se regulan en el art. 199, Real Decreto 557/2011, de 20 de abril.Autorización de residencia al estudiante para la búsqueda de empleo o para emprender un proyecto empresarial y Autorización de residencia para prácticas. Con efectos de 04/09/2018, se añade una nueva DA 17ª a la Ley 1...

    Autorización de residencia temporal en España por razones de arraigo

    Orden: laboral

    Se encuentra en situación de arraigo aquellas personas que acrediten una estancia continuada en España sin estar en posesión de autorización de estancia o residencia. Existen tres tipos de residencia por arraigo: social, laboral y familiar. Residencia temporal por razones de arraigoEn la actualidad el concepto jurídico indeterminado de arraigo (que " no puede deducirse en modo alguno de la pura permanencia ilegal en España" (STS 22/12/2005 (R. 3743/2002 - TS, Sala de lo Contencioso, nº S...

    Sujetos legitimados y designación de las partes para interponer demanda por despido

    Orden: laboral

    El apdo. 2. g),  Art. 4 ,Estatuto de los Trabajadores concede al trabajador el derecho "al ejercicio individual de las acciones derivadas de su contrato de trabajo", al ser, junto con el empresario, el titular de los derechos que en ese precepto se enumeran y que se derivan del contrato de trabajo. Por tanto, si el empleador vulnera los derechos subjetivos de los que es titular el trabajador, será éste quien podrá solicitar a los órganos jurisdiccionales la tutela judicial de los mismos. Qu...

    Modificación de las situaciones de los extranjeros en España

    Orden: laboral

    Los Art. 199-204 ,Real Decreto 557/2011, de 20 de abril, por el que se aprueba el Reglamento de la Ley Orgánica 4/2000, sobre derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración social, tratan las distintas situaciones en las que se puede encontrar un extranjero en España y como se pueden producir las modificaciones de las mismas o el cambio de una a otra.Modificación de las situaciones de los extranjeros en EspañaEn este apartado hemos de destacar:Modificación de la situa...

    Procedimiento ordinario sancionador en materia de extranjería

    Orden: laboral

    En materia de extranjería el procedimiento sancionador seguido será el ordinario por norma general salvo en los supuestos especificados en el Art. 234 ,Real Decreto 557/2011, de 20 de abril que serán por procedimiento preferente. El procedimiento seguido será el ordinario salvo en los supuestos:- Extranjeros que participen en actividades contrarias a la seguridad nacional o que pueden perjudicar las relaciones de España con otros países, o estar implicados en actividades contrarias al ord...

    Responsabilidad Laboral-prestacional del empresario en caso de accidente de trabajo (AT) o enfermedad profesional (EP)

    Orden: laboral

    Atendiendo a un punto de vista propiamente laboral, este tipo de responsabilidad sólo surgiría ante incumplimientos de los trabajadores que pudiesen desembocar en la aplicación directa del poder de dirección empresarial. No obstante, dado que la obra analiza la contingencia profesional, y siguiendo la esfera de la responsabilidad administrativa, se hace necesario estudiar la incidencia de “omisiones” o “incumplimientos” en relación con las obligaciones de afiliación, alta o cotizac...

    La estancia por actividades no lucrativas y su compatibilidad con el trabajo

    Orden: administrativo

    El titular de un visado de estancia por estudios puede obtener una autorización para llevar a cabo actividades laborales. Estas actividades pueden llevarse a cabo tanto en instituciones públicas como en privadas, pero deben de ser compatibles con los estudios o prácticas que sirvieron de presupuesto para la concesión de la autorización inicial.La vigencia de la autorización de trabajo coincidirá con la duración del contrato de trabajo, que no podrá ser superior a la de la duración de l...