Convocatoria de ayudas a la contratación de personas desempleadas 2017: Convocatoria de Lanbide de ayudas para acciones locales de promoción de empleo. - Boletín Oficial de Gipuzkoa de 11-12-2017

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  • Boletín: Boletín Oficial de Gipuzkoa
  • Tipo: Convocatorias
  • Plazo: Ver Detalles , 11/12/2017 hasta ----
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AYUNTAMIENTO DE IRUN

Área de Impulso de Ciudad, Economía y Hacienda

Convocatoria de Ayudas a la contratación de personas desempleadas 2017: Convocatoria de Lanbide de ayudas para acciones locales de promoción de empleo. BDNS (Identif.): 373774.

Resolución n.º 2335/2017 de 30 de noviembre, de la Alcaldía del Ayuntamiento de Irun, por la que se aprueba la convocatoria 2017 de ayudas a la contratación de personas desempleadas empadronadas en Irun con los recursos económicos que provienen de la Convocatoria de ayudas para acciones locales de promoción de empleo realizada por Lanbide - Servicio Vasco de Empleo (Boletín Oficial del País Vasco28/07/2017).

De conformidad con lo previsto en los artículos 17.3.b y 20.8.a de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones, se publica el extracto de la convocatoria cuyo texto completo puede consultarse en la Base de Datos Nacional de Subvenciones (http://www.pap.minhap.gob.es/bdnstrans) y en el Portal de Internet del Ayuntamiento de Irun www.irun.org.

Objeto.

Facilitar a las empresas radicadas en el término municipal de Irun la contratación en el mercado ordinario de personas desempleadas empadronadas en Irun e inscritas como demandantes de empleo en Lanbide - Servicio Vasco de Empleo.

Beneficiarios y Requisitos.

1. Las empresas beneficiarias de la ayuda objeto de las presentes bases deberán de cumplir los siguientes requisitos:

- El centro de trabajo se encontrará en el término municipal de Irun.

- La contratación propuesta deberá suponer creación neta de empleo sobre la plantilla media total existente en la empresa en los 3 meses inmediatamente anteriores a la incorporación de la persona contratada.

- La empresa contratante deberá estar al corriente en sus obligaciones tributarias y con la Seguridad Social.

- La empresa contratante deberá manifestar expresamente el compromiso de realizar la contratación, de cumplir la normativa vigente en materia laboral y de prevención de riesgos laborales, así como de facilitar a la persona contratada el material y vestuario necesario para desarrollar su tarea.

- Una empresa podrá ser beneficiaria un máximo de dos ocasiones para un mismo puesto de trabajo, en un periodo de 5 años.

2. Requisitos de las personas contratadas.

- Estar empadronado/a en la localidad a la fecha de la publicación de la convocatoria.

- Figurar como desempleado/a y estar inscrito/a como demandante de empleo en Lanbide-Servicio Vasco de Empleo.

- No tener relación de parentesco con el cónyuge, descendiente y demás parientes que tengan relación de parentesco por consanguinidad o afinidad hasta el segundo grado inclusive, con la persona empresaria o con quienes tengan el control empresarial, ostenten cargos de dirección o, en su caso, sean miembros del Consejo de Administración de la empresa contratante.

3. Tipo de contratación.

- Los contratos podrán formalizarse bajo cualquier modalidad de contratación laboral, a excepción del contrato para la formación y el aprendizaje, con las limitaciones que establezca la convocatoria.

- La duración mínima de los contratos será de 3 meses y a jornada completa. Cuando el contrato tenga una duración superior a 6 meses, la jornada podrá ser a tiempo parcial, con un mínimo del 50 % de la jornada.

- La extinción de los contratos de trabajo con anterioridad al periodo de duración mínimo exigido o subvencionado en cada caso, supondrá el reintegro de la subvención concedida, salvo que tal extinción sea debida a causas ajenas a la voluntad de la entidad contratante, en cuyo caso la entidad beneficiaria podrá optar entre renunciar a la parte proporcional de la subvención concedida o contratar a otra persona en sustitución de la anterior hasta completar la duración del contrato objeto de subvención.

- La persona contratada lo será para un centro de trabajo situado en el término municipal de Irun.

En cualquier caso, los contratos se desarrollarán entre la fecha de publicación en elBoletin Oficialde Gipuzkoa de la correspondiente convocatoria y la fecha en ella determinada, sin perjuicio de su duración más allá de dicha fecha.

No podrán obtener la condición de beneficiario las personas físicas o jurídicas en quienes concurra alguna de las circunstancias señaladas en los apartados 2 y 3 del artículo 13 de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.

Dotación económica.

Los recursos económicos destinados a estas ayudas ascienden a 102.000,00 (ciento dos mil) euros y se encuentran consignados en la aplicación presupuestaria 1 0810.471.01. 241.10 2017 del presupuesto municipal.

El importe de las ayudas económicas al empleo será de hasta el 75 % de los costes salariales y de seguridad social de las personas contratadas, con el límite de 3.000 euros por cada contrato de trabajo a jornada completa de 3 (tres) meses de duración. Para contratos de duración superior, este límite se incrementará proporcionalmente hasta un máximo de 6.000 euros cuando se trate de contratos a jornada completa de duración igual o superior a 6 (seis) meses.

En el caso de de contratos de duración igual o superior a 6 (seis) meses y a tiempo parcial, este límite se reducirá en proporción a la jornada (a modo de ejemplo: contrato de seis o más meses al 60 % de jornada, límite de la ayuda 3.600 euros).

Cuando la persona contratada tenga 45 o más años en el momento de formalizar la contratación, el importe de la ayuda podrá alcanzar el 90 % de los costes salariales y de seguridad social, sin que se modifiquen los importes máximos en euros antes señalados.

Cada empresa solicitante podrá percibir subvención para dos puestos de trabajo como máximo.

Plazo y lugar de presentación de las solicitudes.

La solicitud, acompañada de los datos y documentación complementaria correspondiente, se presentará en la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Irun www.irun.org/sac o por cualquiera de los medios establecidos en la legislación vigente sobre Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

El plazo para la presentación de solicitudes se iniciará al día siguiente de la publicación en elBoletin Oficialde Gipuzkoa de la presente convocatoria y finalizará en el momento en que se haya consumido el crédito asignado a esta convocatoria o, como máximo, el 31 de enero de 2018.

Irun, a 1 de diciembre de 2017.-La directora del Área de Impulso de Ciudad, Economía y Hacienda. (8339)

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