Formulario de recurso al comité de recursos contra decisión de expulsión, acordada por el consejo rector, de socio-trabajador perteneciente a cooperativa de trabajo asociado

Las cuestiones contenciosas que se susciten entre la cooperativa y sus socios trabajadores, por su condición de tales, se resolverán aplicando, con carácter preferente, la Ley 27/1999 de 16 de julio (Cooperativas), los Estatutos y el Reglamento de régimen interno de las cooperativas, los acuerdos válidamente adoptados por los órganos sociales de la cooperativa y los principios cooperativos. Las citadas cuestiones se someterán ante la Jurisdicción del Orden Social de conformidad con lo que se dispone en los arts. 2 y 3 de la LRJS.

La expulsión de los socios trabajadores sólo podrá ser acordada por el Consejo Rector, contra cuya decisión se podrá recurrir, en el plazo de quince días desde la notificación de la misma, ante el Comité de Recursos que resolverá en el plazo de dos meses o ante la Asamblea General que resolverá en la primera Asamblea que se convoque. Transcurrido dicho plazo sin haber adoptado la decisión se entenderá estimado el recurso.

Como analiza la Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Madrid n..º 287/2019 de 15 de abril, ECLI:ES:TSJM:2019:7530, la vía cooperativa viene a suplir el trámite de la conciliación previa ante los correspondientes servicios administrativos de mediación, arbitraje y conciliación, presupuesto procesal.

El socio-trabajador disconforme con la decisión de expulsión puede recurrir internamente ante el Comité de Recursos o en su defecto, ante la Asamblea General.

Puede consultar: Formulario de recurso contra decisión de expulsión de socio-trabajador perteneciente a cooperativa de trabajo asociado (a la asamblea general) en el plazo desde la notificación del acuerdo de expulsión fijado en los Estatutos sociales.

Téngase en cuenta que resulta de aplicación el régimen cooperativo y, por ende, los estatutos de la sociedad en cuanto a la forma y plazos de impugnación de una decisión de expulsión. (Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Madrid n.º 901/2013 de 15 de noviembre, ECLI:ES:TSJM:2023:15478. Reiterado por la sentencia del Juzgado de lo social de Albacete n.º 95/2020 de 21 de febrero, ECLI:ES:JSO:2020:65).

La doctrina tradicional del TS, ha establecido que, en los casos de expulsión de un socio trabajador de una Cooperativa de trabajo asociado, una vez agotada la vía interna ante los órganos rectores, no resulta preceptivo el intento de conciliación administrativa pues de ese trámite están excluidos los casos en que opera otra forma de agotamiento de la vía previa. Consecuencia de ello es que ese trámite no suspende el cómputo del plazo de ejercicio de la acción impugnatoria (STS 15 noviembre 2005 (R. 3717/2004), seguida por la STS 12 abril 2006 (R. 2316/2005). No obstante, al amparo del art. 64.3, LJS se contempla la posibilidad de sometimiento voluntario y de común acuerdo de las partes a la conciliación o mediación previa en procesos exceptuados de dicho requisito procesal. (Sentencia del Tribunal Supremo n.º433/2018 de 24 de abril, ECLI:ES:TS:2018:1713).