La suplencia de los órganos administrativos y sus efectos

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Jurisprudencia

Sentencia Administrativo TS, Sala de lo Contencioso, Sec. 7, Rec 140/2010, 30-06-2011
Órden: Administrativo Fecha: 30/06/2011 Tribunal: Tribunal Supremo Ponente: Gonzalez Rivas, Juan Jose Num. Recurso: 140/2010

CGPJ. Archivo de información previa relativa a la Sala de lo Civil y Penal del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana. Falta de legitimación del recurrente. Inadmisibilidad del recurso.
Sentencia Penal Nº 380/2010, AP - Alava, Sec. 2, Rec 161/2010, 22-11-2010
Órden: Penal Fecha: 22/11/2010 Tribunal: Ap - Alava Ponente: Tapia Parreño, Jose Jaime Num. Sentencia: 380/2010 Num. Recurso: 161/2010

Se aceptan íntegramente los de la resolución recurrida PRIMERO.- Aunque el escrito del recurso no aparece firmado por un letrado, su estructura y ciertas consideraciones jurídicas contenidas en el mismo dan a entender que ha podido ser redactado por un profesional del Derecho o que el denunciado tiene ciertos conocimientos de Leyes. En todo caso, como tal cuestión no aparece clara, trataremos de realizar con la resolución, aunque sea sucintamente, una labor pedagógica o explicativ...
Sentencia Administrativo Nº 1063/2006, TSJ Comunidad Valenciana, Sala de lo Contencioso, Sec. 2, Rec 1598/2004, 31-10-2006
Órden: Administrativo Fecha: 31/10/2006 Tribunal: Tsj Comunidad Valenciana Ponente: Jimena Quesada, Luis Num. Sentencia: 1063/2006 Num. Recurso: 1598/2004

46250330022006101104 Órgano: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso Sede: Valencia Sección: 2 Nº de Resolución: 1063/2006 Fecha de Resolución: 31/10/2006 Nº de Recurso: 1598/2004 Jurisdicción: Contencioso Ponente: LUIS JIMENA QUESADA Procedimiento: CONTENCIOSO Tipo de Resolución: Sentencia
Sentencia Administrativo Nº 1409/2009, TSJ Andalucia, Sala de lo Contencioso, Sec. 4, Rec 76/2008, 16-11-2009
Órden: Administrativo Fecha: 16/11/2009 Tribunal: Tsj Andalucia Ponente: Asencio Cantisan, Heriberto Num. Sentencia: 1409/2009 Num. Recurso: 76/2008

41091330042009101279 Órgano: Tribunal Superior de Justicia. Sala de lo Contencioso Sede: Sevilla Sección: 4 Nº de Resolución: 1409/2009 Fecha de Resolución: 16/11/2009 Nº de Recurso: 76/2008 Jurisdicción: Contencioso Ponente: HERIBERTO ASENCIO CANTISAN Procedimiento: CONTENCIOSO - APELACION Tipo de Resolución: Sentencia
Sentencia Civil Nº 259/2008, TS, Sala de lo Civil, Sec. 1, Rec 406/2001, 11-04-2008
Órden: Civil Fecha: 11/04/2008 Tribunal: Tribunal Supremo Ponente: Salas Carceller, Antonio Num. Sentencia: 259/2008 Num. Recurso: 406/2001

Se desestima el recurso de casación contra la sentencia dictada por la Audiencia Provincial de Jaén, sobre declaración de nulidad de contrato de compraventa de inmueble. La causa en el contrato oneroso de compraventa es, para una parte, la adquisición de la propiedad de la cosa y, para la otra, el percibo del precio correspondiente, elementos que sin duda han concurrido en el caso enjuiciado. El actor no ha acreditado que la causante fuera titular dominical de la finca de que ...

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Recusaciones y abstenciones en el proceso laboral
Órden: Laboral Fecha última revisión: 02/06/2016

Las recusaciones y abstenciones en el proceso laboral se regulan en lo referente a las causas, según lo dispuesto en la Ley Orgánica del Poder Judicial, y en su procedimiento según lo establecido en la Ley de Enjuiciamiento Civil. La recusación habrá de proponerse en instancia con anterioridad a la celebración de los actos de conciliación y juicio y, en recursos, antes del día señalado para la votación y fallo o, en su caso, para la vista. En cualquier caso, la proposición de la...
La abstención y recusación de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones Públicas
Órden: Administrativo Fecha última revisión: 04/01/2017

La abstención y recusación de las autoridades y el personal al servicio de las Administraciones se habrán de regir por lo establecido en el Art. 23-24 ,Ley 40/2015, de 1 de octubre. El Diccionario del Español Jurídico de la RAE y del Consejo General de Poder Judicial define tales "instituciones" del siguiente modo: Abstención: acto mediante el cual una autoridad o funcionario, juez o magistrado, llamado a conocer de un asunto se aparta de su conocimiento por tener alguna relación con el ...
La organización administrativa
Órden: Administrativo Fecha última revisión: 04/01/2017

Las cuestiones sobre organización administrativa abordadas por la Ley 40/2015, de 1 de octubre, reguladora del Régimen Jurídico del Sector Público, se desarrollan en cuatro títulos diferentes: Principios de actuación y funcionamiento del Sector Público (Título Preliminar de la Ley 40/2015, de 1 de octubre) La Administración General del Estado (Título I, de la Ley 40/2015, de 1 de octubre) Organización y funcionamiento del sector público institucional (Título II, de la Ley 40/201...
Actividad de comprobación de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social
Órden: Laboral Fecha última revisión: 12/09/2016

Los Inspectores de Trabajo y Seguridad Social, en el ejercicio de sus funciones, estan autorizados a desplegar toda una serie de actuaciones tendentes a la comprobación de los hechos que presuntamente son constitutivos de infracción, por acción u omisión, en el plano del orden social (Art. 13 ,Ley 23/2015, de 21 de julio). NOTA: Las diligencias de la ITSS se extenderán en el modelo publicado en la Orden ESS/1452/2016, de 10 de junio, desde el 13 de septiembre de 2016. Desde esa fecha, los...
Vacaciones en jornadas inferiores a tiempo completo
Órden: Laboral Fecha última revisión: 04/02/2015

Las vacaciones en jornadas de trabajo inferiores a las de tiempo completo tienen una duración de 30 días naturales (Art. 38 ,ET). El Art. 38 ,Estatuto de los Trabajadores, establece que el período de vacaciones anuales retribuidas, no sustituibles por compensación económica, será el pactado en Convenio Colectivo o contrato individual, no pudiendo, en ningún caso, ser inferiores a 30 días naturales. Los trabajadores con jornadas de trabajo inferiores a las de tiempo completo tendr...

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Escrito de recusación de instructor de expediente sancionador
Fecha última revisión: 11/10/2016

AL SR. ALCALDE-PRESIDENTE DEL AYUNTAMIENTO DE [LOCALIDAD] Don/Doña [NOMBRE], con DNI [NUMERO] y domicilio en [DOMICILIO], actuando en nombre propio, ante V.I., como mejor proceda en derecho, EXPONE Que con fecha [FECHA] le ha sido notificada resolución de iniciación de procedimiento sancionador por los hechos que en la misma se imputan, al tiempo que se nombra como instructor y secretario del mencionado procedimiento a Don/Doña [NOMBRE], respectivamente. Que entiende est...
Escrito por el que se insta nueva solicitud de recusación
Fecha última revisión: 03/05/2016

NOTA: Deberá proponerse la recusación tan pronto como se tenga conocimiento de la causa en que se funde, ya que de lo contrario se inadmitirá (Art. 223 de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial). El escrito debe expresar la causa legal, acompañando un principio de prueba sobre los motivos en que se funde, con firma de abogado y procurador si intervinieran en el pleito, y por el recusante. El procurador deberá acompañar poder especial para la recusación de que se tr...
Escrito de recusación del juez
Fecha última revisión: 03/05/2016

NOTA: Deberá proponerse la recusación tan pronto como se tenga conocimiento de la causa en que se funde, ya que de lo contrario se inadmitirá (Art. 223 de la Ley Orgánica 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial). El escrito debe expresar la causa legal, acompañando un principio de prueba sobre los motivos en que se funde, con firma de abogado y procurador si intervinieran en el pleito, y por el recusante. El procurador deberá acompañar poder especial para la recusación de que se tr...
Escrito al Juzgado de los Social formulando recusación
Fecha última revisión: 05/05/2016

NOTA: La recusación se regirán, en cuanto a sus causas, por la Art. 217-228 ,Ley Orgánica del Poder Judicial, y en cuanto al procedimiento, por lo dispuesto en la 107-128@@Ley de Enjuiciamiento Civil##. La recusación habrá de proponerse en instancia con anterioridad a la celebración de los actos de conciliación,juicio y,en recursos,antes del día señalado para la votación,fallo o,en su caso,para la vista. En cualquier caso,la proposición de la recusación no suspenderá la ejecución...
Convenio regulador de divorcio de mutuo acuerdo
Fecha última revisión: 07/03/2016

NOTA:Modelo de convenio regulador de divorcio de mutuo acuerdo, que puede adecuarse al supuesto de separación de mutuo acuerdo. En caso de que no existiesen hijos menores no emancipados o con la capacidad modificada judicialmente, se podrá formular el convenio regulador ante el Secretario judicial o en escritura pública ante Notario (art. 82 Código Civil, modificado por Ley 15/2015, de 2 de julio) REUNIDOS DE UNA PARTE: Don/Doña [NOMBRE_CLIENTE], con domicilio en esta ciudad [DOM...

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Caso práctico: Prestar servicios para otra empresa por cuenta ajena o propia durante las vacaciones
Fecha última revisión: 29/04/2016

PLANTEAMIENTO1.- ¿Es posible trabajar para otras empresas o por cuenta propia durante las vacaciones?2.- Si el trabajador prestase servicios durante sus vacaciones para otra empresa del mismo sector o en una empresa de su creación que hiciese la competencia ¿podría considerarse motivo de despido?3.- ¿Puede el empresario solicitar al trabajador su reincorporación inmediata durante el periodo vacaciones?RESPUESTA1.- SI. La prestación de servicios para otro empresario es posible2.- SI. La pr...

Caso práctico: Días de asuntos propios para un empleado que estuvo de baja.
Fecha última revisión: 13/04/2016

PLANTEAMIENTOUna empresa tiene un empleado que ha estado de baja siete meses. La empresa acepta que las vacaciones le corresponden integras, pero¿qué sucede con los siete días de asuntos propios que reconoce el Convenio aplicable a su relación laboral?; ¿han de ser íntegros también se calcularía la parte proporcional?.RESPUESTAA pesar de haber estado de baja SI podría disfrutar los días se asuntos propios íntegramente.ANALISISEl trabajador, previo aviso y justificación, podría ause...

Caso práctico: Modalidad contractual adecuada para la sustitución de trabajadores por vacaciones. Acumulación de tareas
Fecha última revisión: 20/04/2016

PLANTEAMIENTO¿Qué tipo de contrato es el más adecuado para sustituir al personal que se encuentra en periodo de vacaciones, uno eventual por circunstancias de la producción o uno de interinidad?RESPUESTAEl contrato adecuado es el eventual por circunstancias de la producción, siempre y cuando el uso de este contrato no se vea limitado por el convenio colectivo de aplicación y que en el propio contrato se consigne adecuadamente la causa que lo motivan, haciendo mención expresa a que existe ...

Análisis de la STSJUE 20 de enero de 2.009. Vacaciones e incapacidad temporal
Fecha última revisión: 20/04/2016

PLANTEAMIENTOLa STSJUE ha realizado una nueva interpretación, ya traspuesta a nuestra legislación, entendiendo que el derecho a vacaciones anuales retribuidas no se pierde cuando no se haya podido ejercitar por causa de enfermedad.ANÁLISISRepaso históricoLa jurisprudencia española venía considerado hasta la fecha que las situaciones de Incapacidad Temporal (IT) generan derecho a vacaciones, por tratarse de situaciones independientes de la voluntad del trabajador. No obstante, los tribun...

Caso práctico: Descuento de las vacaciones disfrutadas ante extinción contractual
Fecha última revisión: 13/04/2016

PLANTEAMIENTOUn trabajador con contrato indefinido es baja voluntaria en la empresa con fecha 25-09-2016. Durante el año 2016 ha disfrutado ya de sus 30 días de vacaciones. ¿Podría la empresa descontar en la liquidación el número de días que ha disfrutado de vacaciones en exceso de acuerdo con el tiempo efectivamente trabajado?RESPUESTASI. El trabajador ya ha disfrutado los 30 días de vacaciones sin haber trabajado efectivamente el año que da derecho a ella, por tanto, se le puede desco...

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Resolución de TEAC, 00/1175/1998, 17-12-1998
Órgano: Tribunal Económico Administrativo Central Fecha: 17/12/1998
Núm. Resolución: 00/1175/1998

ResumenIMPUESTO SOBRE SOCIEDADES La circunstancia de que el Presidente del TEAR fuese el inspector actuario que intervino en el expediente sometido a reclamación económico-administrativa no es por si, causa general de abstención y recusación. Las facturas de un proveedor no son deducibles al no quedar suficientemente demostrada la efectiva prestación de servicios por parte de la entidad.Descripción R.G. 6760/1996, R.B. 00/1175/1998FUNDAMENTOS DE DERECHOPRIMERO.- ...

Resolución de TEAF Navarra, 01567, 22-06-2005
Órgano: Tribunal Economico Administrativo Comunidad Foral De Navarra Fecha: 22/06/2005
Núm. Resolución: 01567

ResumenNulidad de las actuaciones inspectoras por irregularidades en la inclusión de los sujetos inspeccionados en el Plan de Inspección: improcedencia. Recusación del inspector actuante: improcedencia. Los ingresos imputados a la persona física reclamante fueron obtenidos por él y no por la sociedad a la que pretende imputárselos. Sanción procedente. SE DESESTIMA. Cuestión1) Características y validez de los Planes de Inspección. 2) Recusación del Inspector actuante. 3). Pretensión d...

Resolución de TEAC, 00/2755/2003, 16-02-2006
Órgano: Tribunal Económico Administrativo Central Fecha: 16/02/2006
Núm. Resolución: 00/2755/2003

Descripción En la villa de Madrid, a 16 de febrero de 2006, vistas las reclamaciones económico-administrativas que, en única instancia, penden de resolución ante este Tribunal Económico-Administrativo Central, promovidas por la entidad X, S.A., y en su nombre y representación por Don ... y por Don ..., con domicilio a efectos de notificaciones en ..., contra los actos administrativos de liquidación tributaria de la Oficina Nacional de Inspección de fecha 17 de junio de 2003, y contr...

Resolución de TEAC, 00/3765/2009, 24-02-2010
Órgano: Tribunal Económico Administrativo Central Fecha: 24/02/2010
Núm. Resolución: 00/3765/2009

ResumenProcedimientos concursales. Concurrencia de procedimientos. Compensación de oficio practicada en el período voluntario de ingreso. Rige el principio de prioridad del concurso según la Legislación concursal. No se puede practicar una compensación por parte de la Administración cuando el carácter compensable de las deudas se ha adquirido con posterioridad a la declaración del concurso ya que ello supondría detraer bienes de la masa concursal, cuando no consta que se haya ejer...

Resolución de TEAC, 00/1793/2004, 05-05-2006
Órgano: Tribunal Económico Administrativo Central Fecha: 05/05/2006
Núm. Resolución: 00/1793/2004

Descripción En la Villa de Madrid, a 5 de mayo de 2006, este Tribunal Económico-Administrativo Central, en Sala, ha visto el recurso de alzada, en segunda instancia interpuesto por D. ... con domicilio a efecto de notificaciones en ... contra resolución de 26 de febrero de 2004 del Tribunal Económico Administrativo Regional de ... en reclamaciones nº ... y ... acumuladas, contra acuerdo de liquidación por IRPF ejercicios 1992, 1993, 1994, 1995 y 1996 por importe de 432.177,38 € (71....

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Estado: Redacción actual VIGENTE
Orden: Administrativo
Fecha última revisión: 04/01/2017

Los órganos administrativos podrán ser suplidos temporalmente en los supuestos de vacante, ausencia o enfermedad, así como en los casos en que haya sido delcarada su abstención o recusación, pero siempre bajo las estipulaciones que disponga cada Administración Pública (Vid. Art. 13 ,Ley 40/2015, de 1 de octubre).

Según la definición que de ella ofrece el Diccionario del español jurídico de la RAE y el CGPJ, la suplencia es la "situación que se produce cuando por circunstancias temporales (vacante, enfermedad o ausencia, vacaciones, etc) se produce una simple sucesión transitoria de la titularidad de un órgano, sin traslación de competencias (únicamente se desplaza el titular)". En relación a la misma, el Art. 13 ,Ley 40/2015, de 1 de octubre se expresa en los siguientes términos:

En la forma que disponga cada Administración Pública, los titulares de los órganos administrativos podrán ser suplidos temporalmente en los supuestos de vacante, ausencia o enfermedad, así como en los casos en que haya sido declarada su abstención o recusación.

Si no se designa suplente, la competencia del órgano administrativo se ejercerá por quien designe el órgano administrativo inmediato superior de quien dependa.
La suplencia no implicará alteración de la competencia y para su validez no será necesaria su publicación.
En el ámbito de la Administración General del Estado, la designación de suplente podrá efectuarse.
- En los reales decretos de estructura orgánica básica de los Departamentos Ministeriales o en los estatutos de sus Organismos públicos y Entidades vinculados o dependientes según corresponda.
- Por el órgano competente para el nombramiento del titular, bien en el propio acto de nombramiento bien en otro posterior cuando se produzca el supuesto que dé lugar a la suplencia.
En las resoluciones y actos que se dicten mediante suplencia, se hará constar esta circunstancia y se especificará el titular del órgano en cuya suplencia se adoptan y quien efectivamente está ejerciendo esta suplencia.