Convenio o Acuerdo: AUTOBUSES URBANOS DE PALENCIA, S. L.

Expte.: 34/01/0010/2013.

Fecha: 12/02/2013.

Asunto: RESOLUCIÓN DE INSCRIPCIÓN Y PUBLICACIÓN.

Destinatario: MIGUEL RODRÍGUEZ GARCÍA.

Código del Convenio Colectivo: 34000922012004.

INSCRIPCIÓN DE LAS TABLAS SALARIALES PARA EL AÑO 2013, CALENDARIO LABORAL 2013 Y REGULARIZACIÓN DE CONCEPTOS EXTRASALARIALES PARA EL 2013 DEL CONVENIO COLECTIVO PARA LA EMPRESA AUTOBUSES URBANOS PALENCIA, S. L.

Visto el texto del Acta de 29-01-2013, presentada por la Comisión Paritaria del Convenio Colectivo de Trabajo para la empresa Autobuses Urbanos Palencia, S. L. (Código del Convenio Colectivo 34000922012004), y de conformidad con lo dispuesto en el art.90.2 y 3 del R. D. Legislativo 1/95, de 26 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, en el Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre Registro y Depósito de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo, y Orden de 21.11.96 por la que se desarrolla la estructura orgánica de la Oficina Territorial de Trabajo.

Esta Oficina Territorial de Trabajo de Palencia,

ACUERDA:

Ordenar su inscripción en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de trabajo con funcionamiento 621 de través de medios electrónicos de este Centro Directivo, con notificación a la Comisión Negociadora.

Disponer su publicación en el BOLETÍN OFICIAL DE LA P ROVINCIA de Palencia.

Palencia, 12 de febrero de 2013. - El Jefe de la Oficina Territorial de Trabajo, Miguel Meléndez Morchón.

Palencia, 29 de enero de 2013. Asistentes:

Por la empresa: D. Benigno Runza Costales.

D. Luis Javier Hernández Suárez.

DªSilvia Costela Álvarez.

Por los trabajadores:

D. Juan Carlos Santiago García. D. Luis Carlos Peñacoba Martín.

D. Alejandro Gonzalo Cuesta.

Asesor: Jesús Díez de los Ríos

ORDEN DEL DÍA

1.- Establecimiento de Tablas Salariales, hasta la firma de un nuevo Convenio Colectivo.

2.- Actualización Calendario Laboral 2013.

3.- Regularización de Conceptos Extrasalariales.

En Palencia, siendo las once horas del día 29 de enero de 2013, se reúnen los arriba citados para tratar el Orden del día anteriormente descrito.

Iniciadas las negociaciones para los temas propuestos, y teniendo en cuenta el carácter temporal de estas cantidades hasta la firma de un nuevo Convenio Colectivo para esta Empresa, se acuerda lo siguiente:

1.- Los valores económicos para el reparto del Plus de Calidad (art.30 del Convenio), y Fondo de Ayuda Asistencial (art.67 del Convenio), se mantienen en 9.538.09 €, y 2.889,49 € respectivamente.

2.- Para las pólizas del Seguro de Accidente e Invalidez reguladas en el art.64 del Convenio Colectivo de esta Empresa, se mantendrán los siguientes valores:

Muerte por Accidente de Trabajo:.....21.675,70 €

Invalidez Absoluta o Gran Invalidez, derivada de su actividad profesional:..28.900,95 €

3.- La Cláusula de Fidelidad o Indemnización Extraordinaria por extinción del contrato de trabajo reguladasen el artículo 69 del Convenio Colectivo de esta Empresa, se mantiene con los siguientes valores:

A los 60 años de edad..............6.902,93 €

A los 61 años de edad..............5.522.36 €

A los 62 años de edad..............4.141,76 €

A los 63 años de edad..............2.761,17 €

A los 64 años de edad..............1.380,59 €

Se adjunta a esteacta la Tabla Salarial, y Calendario Laboral.

Sin más temas que tratar, se levanta la sesión siendo las doce treinta horas.

TABLAS SALARIALES (Hasta Firma de Convenio)

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CALENDARIO LABORAL (Hasta Firma de Convenio)

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