Modificacion/Interpretacion. Convenio Colectivo de Empresa de AYUNTAMIENTO DE BURLADA. PERSONAL FUNCIONARIO Y LABORAL (31100022112011) de Navarra

Visto el texto del Acuerdo relativo al II Plan Interno de Igualdad de Oportunidades y de Trato del Ayuntamiento de Burlada (Código número 31100022112011), que ha tenido entrada en este Registro en fecha 5 de diciembre de 2018, suscrito el 16 de mayo de 2018 por la Comisión Negociadora del Acuerdo sobre condiciones de empleo para el personal funcionario y contratado administrativo al servicios del Ayuntamiento de Burlada y sus Patronatos de Deportes y Cultura y Fiestas para los años 2018-2020, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 84.3 del Decreto Foral Legislativo 251/1993, de 30 de agosto, por el que se aprueba el Texto Refundido del Estatuto del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas de Navarra, y en el artículo 2.1.f) del Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo,

RESUELVO:

1. Ordenar su inscripción en el Registro de Convenios y Acuerdos Colectivos de Trabajo de Navarra.

2. Disponer su publicación en el Boletín Oficial de Navarra, para su general conocimiento.

Pamplona, 27 de diciembre de 2018.-La Directora General de Política Económica y Empresarial y Trabajo, Izaskun Goñi Razquin.

II Plan Interno de Igualdad de Oportunidades y de Trato del Ayuntamiento de Burlada

http://www.navarra.es/appsext/DescargarFichero/default.aspx?CodigoCompleto=Portal@@@epub/BON/ANUCLEO/F1816120_Plan-Igualdad-Ayuntamiento-Burlada-C.pdf

Código del anuncio: F1816120