Modificacion/Interpretacion. Convenio Colectivo de Empresa de AYUNTAMIENTO DE VILLALPANDO. PERSONAL LABORAL (49004102011992) de Zamora

II. Administración autonómica

JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN
DELEGACIÓN TERRITORIAL DE ZAMORA
OFICINA TERRITORIAL DE TRABAJO

Resolución de 10 de enero de 2023 de la Jefe de la Oficina Territorial de Trabajo de la Delegación Territorial de la Junta de Castilla y León en Zamora, por la que se dispone el registro y la publicación del Acuerdo Parcial del Convenio Colectivo del personal laboral del Ayuntamiento de Villalpando (Código del Convenio 49004102011992, Localizador AR_EZ47TN33).

Visto el Acuerdo Parcial del Convenio Colectivo del personal laboral del Ayuntamiento de Villalpando, con Código de Convenio 49004102011992 y Localizador AR_EZ47TN33, suscrito con fecha 18 de noviembre de 2022 a fin de modificar la redacción del artículo 15 y del Anexo I, de una parte por la representación legal del Ayuntamiento y de otra, por la representación de los trabajadores, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90, apdos. 2 y 3 del Real del Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo, Real Decreto 831/1995, de 30 de mayo, sobre traspaso de funciones y servicios de la Administración del Estado a la Comunidad Autónoma de Castilla y León en materia de trabajo y Orden PRE/813/2022, de 1 de julio, por la que se desarrolla la estructura orgánica y se definen las funciones de las Oficinas Territoriales de Trabajo, con relación a lo dispuesto en los artículos 1 y 2.3 del Decreto 1/2022, de 19 de abril de Reestructuración de Consejerías, del Presidente de la Junta de Castilla y León, esta esta Oficina Territorial de Trabajo resuelve:

Primero: Ordenar la inscripción del citado acuerdo en el correspondiente Registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo con funcionamiento a través de medios electrónicos de este centro directivo, con notificación a la Comisión Negociadora.
Segundo: Disponer su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia de Zamora.

Zamora, 10 de enero de 2023.-La Jefe de la Oficina Territorial de Trabajo, María
L. Villar Rodríguez.

ACTA DE ACUERDO DE LA COMISIÓN NEGOCIADORA

En Villalpando, a 18 de noviembre de 2022. Partes firmantes del acuerdo:

Por la representación de los trabajadores:
- Don F.F.L., Delegado de Personal.

Por el Ayuntamiento de Villalpando
- Don F.G.A., Alcalde del Ayuntamiento.
- Don J.T.C., Primer Teniente de Alcalde del Ayuntamiento.

ACUERDO

Modificación del artículo 15, al que se añade un tercer apartado, con la siguiente redacción:
15.3.- Par la adscripción a un grupo determinado será requisito inexcusable estar en posesión de la titulación requerida para cada uno de ellos o acreditar especialidad profesional reconocida -para los puestos de trabajo en que así se determine-, entendida como aquella con contenido funcional equivalente al especificado en el convenio colectivo y que haya sido desempeñada durante cinco años, siendo exigible en todo caso acredita un nivel de formación básico equivalente a certificado de escolaridad o certificado de hacer cursado un programa de garantía social o similar.

Modificación del Anexo I, que queda redactado en los siguientes términos:

ANEXO I

“TABLA; IMAGEN OMITIDA”
(CONSULTAR PDF)

ANEXO II
Complemento de puesto de trabajo

“TABLA; IMAGEN OMITIDA”
(CONSULTAR PDF)

EL ALCALDE
Fdo.: F.G.A.

EL PRIMER TENIENTE DE ALCALDE
Fdo.: J.T.C.

EL REPRESENTANTE DE LOS TRABAJADORES
Fdo.: F.F.L.