Convenio Colectivo de Emp... Barcelona

Última revisión
03/07/2019

Revision, Acuerdo Profesional. Convenio Colectivo de Empresa de FIRA INTERNACIONAL DE BARCELONA (08001852011994) de Barcelona

Empresa Provincial. Versión VIGENTE. Validez desde 01 de Enero de 2019 en adelante

nuevo

GPT Iberley IA

Copiloto jurídico



RESOLUCIÓ de 15 de maig de 2019, per la qual es disposa la inscripció i la publicació de l?Acord de Pròrroga del Conveni col·lectiu de treball de l?empresa Fira Internacional de Barcelona per a l?any 2019 (codi de conveni núm. 08001852011994). (Boletín Oficial de Barcelona num. 2019 de 03/07/2019)

RESOLUCIÓ de 15 de maig de 2019, per la qual es disposa la inscripció i la publicació de l’Acord de Pròrroga del Conveni col·lectiu de treball de l’empresa Fira Internacional de Barcelona per a l’any 2019 (codi de conveni núm. 08001852011994).

 

Vist el text de l’Acord de la Comissió Negociadora de l’empresa Fira Internacional de Barcelona subscrit pels representants de l’empresa i pels dels seus treballadors el dia 13 de novembre de 2018, i de conformitat amb el que disposen l’article 90.2 i 3 del Reial Decret Legislatiu 2/2015, de 23 d’octubre, que aprova el Text Refós de la Llei de l’Estatut dels Treballadors l’article 2.1.a) del Reial decret 713/2010, de 28 de maig, sobre registre i dipòsit de convenis i acords col·lectius de treball; el Decret 2/2016, de 13 de gener, de creació, denominació i determinació de l’àmbit de competència dels departaments de l’Administració de la Generalitat de Catalunya, el Decret 289/2016, de 30 d’agost, de reestructuració del Departament de Treball, Afers Socials i Famílies, i altres normes d’aplicació,

 

Resolc:

 

—1 Disposar la inscripció de l’Acord de Pròrroga del Conveni col·lectiu de treball de l’empresa Fira Internacional de Barcelona per a l’any 2019 (codi de conveni núm. 08001852011994) al Registre de convenis i acords col·lectius de treball en funcionament amb mitjans electrònics dels Serveis Territorials del Departament Treball, Afers Socials i Famílies a Barcelona, amb notificació a la Comissió Negociadora.

 

—2 Disposar que el text esmentat es publiqui al Butlletí Oficial de la Província de Barcelona. Transcripció literal del text signat per les parts

 

ACORD DE PRÒRROGA DEL CONVENI COL·LECTIU DE TREBALL DE L’EMPRESA FIRA INTERNACIONAL DE BARCELONA PER A L’ANY 2019

 

Assistents

 

Representació de la direcció:

 

Adriana del Solar Contreras 

José Hinojosa Martin

José Valiente Serrano 

 

Representació social:

Jose Ignacio Abril Sanz 

David Belmonte Arjona 

M Angeles Cuenca Badia

Arturo Fernandez Alarcon 

Josep Lloberol Guell 

Juan Manuel Macia Roig

Ildefonso Marin Jodar (delegat sindical UGT)

 Jaume Marti Mestres (delegat sindical CCOO) 

Mònica Martin Martinez

Maria Lourdes Roy 

Alfonso Maria Regidor Sanfeliu

 

Els a dalt indicats es reuneixen, el 6 de maig de 2019, al domicili de Fira Internacional de Barcelona (d'ara endavant, FIB), situat en Av. Reina Mª. Cristina, s/n, de la ciutat de Barcelona, amb el següent,

 

ORDRE DEL DIA:

 

- Condicions econòmiques 2019

 

Reunides les parts, 

 

MANIFESTEN:

 

Primer. Que amb data 13 de novembre de 2018 les parts van aconseguir un acord per prorrogar el Conveni col·lectiu durant l'any 2019.

 

Segon. Que el citat Acord recull la següent formula d'increment salarial del Conveni per a l'any 2019:

 

“Per al personal en alta i amb més d’un any d’antiguitat a l’1 de gener de 2019, els increments salarials pel 2019 seran el següents:

 

Hi hauran dos trams d’increment en funció del resultats nets de la Fira de l’any 2018 i sobre els conceptes fixes a 31/12/2018, exclòs el plus voluntari:

 

- Un primer, consolidable fins al 0,5%

- Un addicional, no consolidable i de tracte únic, fins al 2% 

 

Aquest increment respondrà a la següent formula:

 

Percentatge d’increment = Resultat net Fira’18/Massa salarial’18 

 

Amb les següents consideracions:

- Si el percentatge és menor que 0, no hi haurà increment

- Si el percentatge supera el 2,5% com a màxim serà el 2,5%

 

A aquests efectes la direcció facilitarà a la representació social els comptes anuals auditats i la massa salarial a 31 de desembre del exercici del personal afectat pel conveni.”

 

Tercer. Que encara que l'exercici econòmic del 2018 no està tancat, les dades de la previsió són suficientment bones com per suposar que s'aconseguirà el Resultat econòmic suficient per procedir a l'increment màxim establert en el Conveni col·lectiu. No obstant això, la Direcció es compromet a aportar la informació especificada en la Disposició addicional primera del Conveni col·lectiu una vegada l'exercici 2018 estigui auditat.

 

Per tot l'anteriorment exposat, les parts, 

 

ACORDEN:

1. Incrementar les retribucions objecte d'augment del personal inclòs en l'acord en un 0,5% consolidat i en un 2% addicional no consolidable, amb efectes de l'1 de gener de 2019.

 

2. Que el citat increment es farà efectiu en la nomina del mes de febrer.

 

3. Que les taules salarials per a l'any 2019 són les següents: 

 

ANNEX1. CONCEPTES ECONÒMICS. 

 

APART 1-A TAULES SALARIALS 2019

(Omitido. Consultar PDF de la disposición)

 

APARTAT 1-B TAULES SALARIALS 2018 PER AL PERSONAL FIX DE CARÀCTER DISCONTINU

(Omitido. Consultar PDF de la disposición)

 

APARTAT 2

Import mensual del plus de vinculació 2019: 33,34 EUR mensuals por 16 pagues Per el personal fix discontinu: 0,31 EUR por hora treballada.

 

APARTAT 3

 

TAULA D'HORES EXTRAORDINÀRIES 2019

(Omitida. Consultar PDF de la disposición)

 

APARTAT 4

Ajuda familiar 2019

 

Fills fins a 3 anys: 157 EUR. Fills de 4 a 18 anys: 127 EUR.

 

APARTAT 5

Substitució servei de menjador

 

Dia Laborable: 9 EUR Dia Festiu: 16 EUR

 

APARTAT 6

Quilometratge 2019: 0,40 EUR/km

 

APARTAT 9

Plus de desplaçament 2019: 21,22 EUR

 

Sense més temes a tractar s'aixeca la sessió, a la ciutat i data que figura en l'encapçalament Barcelona, 15 de maig de 2019

 

La cap de Servei de Coordinació dels Serveis Territorials a Barcelona (per suplència del director dels Serveis Territorials, d’acord amb l’article 41 del Decret 289/2016, de 30 d’agost), Lídia Frias Forcada