Formularios de materia laboral en 2022

Materia: Laboral Año: 2022

Cláusula anexa al contrato de trabajo indefinido adscrito a obra

Orden: Laboral Fecha última revisión: 29/08/2022

 Cláusula anexa al contrato de trabajo indefinido adscrito a obraLey 32/2006, de 18 de octubre, reguladora de la subcontratación en el Sector de la Construcción. Disposición adicional tercera, apartado 4A) Propuesta de recolocación con preaviso de extinción (con efectos del [DÍA] de [MES] de [AÑO]) del contrato de trabajo por causas inherentes a la persona trabajadora (marcar la causa con una X):[INDICAR] Inexistencia de obras en la provincia en la que está Vd. contratado.[INDICAR] Ine...

Modelo de cuestionario LIPT-60 para la evaluación específica del acoso en el trabajo

Orden: Laboral Fecha última revisión: 20/05/2022

 Nombre y apellidos: [NOMBRE_PERSONA_TRABAJADORA]Fecha nacimiento: [FECHA].   Dirección: [DIRECCIÓN].CP: [NÚMERO].   Localidad: [LOCALIDAD].   Teléfono: [NÚMERO]. Correo electrónico: [ESPECIFICAR].Profesión: [ESPECIFICAR].A continuación hay una lista de distintas situaciones o conductas de acoso que usted puede haber sufrido en su trabajo. Marque en cada una de ellas el grado en que la ha experimentado.Marque con una cruz (X):El cero («0»), si no ha experimentado esa conducta e...

Modelo de solicitud, por parte de la RLT, a la empresa de la realización de la evaluación de riesgos psicosociales

Orden: Laboral Fecha última revisión: 20/05/2022

 En [PROVINCIA], a [FECHA]D./D.ª [NOMBRE_REPRESENTANTE_TRABAJADORES] A/A de [NOMBRE_EMPRESA].Solicitud de realización de evaluación de riesgos psicosocialesD./D.ª [NOMBRE_REPRESENTANTE_TRABAJADORES], en calidad de [DELEGADO/A_PREVENCIÓN_MIEMBRO_COMITÉ_SEGURIDAD_SALUD] de [NOMBRE_EMPRESA] y como representante de las personas trabajadoras de la misma en materia preventiva:EXPONGOEl empresario debe garantizar la seguridad y salud en todos los aspectos relacionados con el trabajo (art. 14.2...

Formulario de test para la evaluación de los riegos por las condiciones de Iluminación del puesto de trabajo

Orden: Laboral Fecha última revisión: 20/05/2022

 Empresa: [NOMBRE_EMPRESA].Área: [ESPECIFICAR].Puesto: [ESPECIFICAR].Tarea visual: [ESPECIFICAR].Otros datos: [ESPECIFICAR]TEST DE ILUMINACIÓN1. SISTEMA DE ILUMINACIÓN EXISTENTE (1)- Iluminación natural [].- Iluminación artificial [].- General [].- Localizada [].2. MANTENIMIENTO2.1. En el caso de existir, ¿se mantienen limpios y practicables las ventanas, los lucernarios y las claraboyas?[SI_NO]. (1)2.2. ¿Existe un programa de mantenimiento y limpieza periódica del sistema de ilumi...

Formulario para el nombramiento trabajador designado para realizar la acción preventiva (art. 30 de la LPRL)

Orden: Laboral Fecha última revisión: 20/05/2022

 En [LOCALIDAD], a [DIA] de [MES] de [AÑO].[DATOS_EMPRESA]. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 30 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, y por reunir el/la trabajador/a los conocimientos, la cualificación y la experiencia necesaria en las actividades y procesos necesarios, se nombra a D./D.ª [NOMBRE_PERSONA_TRABAJADORA], con DNI [NÚMERO], como «TRABAJADOR DESIGNADO» para ocuparse de las funciones de prevención en [NOMBRE_EMPRESA], con un ...

Comunicación interna de declaración empresarial de principios de política preventiva

Orden: Laboral Fecha última revisión: 20/05/2022

 En [LOCALIDAD], a [DÍA] de [MES] de [AÑO].[NOMBRE_EMPRESA]. Comunicación de [NOMBRE_EMPRESA] sobre el compromiso en materia de prevención de riesgos laborales por parte de la direcciónEn [NOMBRE_EMPRESA], hemos asumido el objetivo fundamentales de desarrollar una cultura preventiva en la empresa basada en la consideración de las personas como principal valor de la misma.Dado que definir el camino por el que pretendemos avanzar es elemento imprescindible para que todos puedan integrarse...

Modelo de informe (orientativo) de no conformidad en auditoría interna del sistema de prevención de riesgos laborales

Orden: Laboral Fecha última revisión: 20/05/2022

En [LOCALIDAD], A [FECHA]Empresa: [NOMBRE].Centro: [ESPECIFICAR].Tipo de auditoría: [ESPECIFICAR].  Número: [ESPECIFICAR].Auditor: [NOMBRE_APELLIDOS_AUDITOR].Fecha: [FECHA].Referencia No Conformidad nº:  [NÚMERO].Calificación: [ESPECIFICAR].INFORME DE NO CONFORMIDADPROCESO/S:[DESCRIPCIÓN]  (1)Gestión de la prevención de riesgos laborales.CRITERIOS DE REFERENCIA:[DESCRIPCIÓN] (1)Número de simulacros a realizar según la Evaluación de riesgos realizada en [FECHA] y plan de emergenci...

Ficha para el seguimiento y control de las acciones preventivas y / o correctoras derivadas de evaluaciones de riesgos

Orden: Laboral Fecha última revisión: 20/05/2022

FICHA DE SEGUIMIENTO Y CONTROL DE ACCIONES CORRECTORASSEGUIMIENTO Y CONTROL DE LAS ACCIONES PREVENTIVAS Y / O CORRECTORAS DERIVADAS DE EVALUACIONES DE RIESGOS Empresa: [DENOMINACIÓN_SOCIAL].CENTRO DE TRABAJO: [ESPECIFICAR].DIRECCIÓN: [DIRECCIÓN].SITUACIÓN A FECHA: [FECHA].FECHA EVALUACIÓN DE RIESGOSPLAN DE ACCIÓNRIESGO CONTROLADOOBSERVACIONESACCIÓNRESPONSABLE EJECUCIÓNRECUROSFECHASEconómicosMaterialesHumanosPrevistaFinalizaciónSINO[FECHA][DESCRIPCIÓN][NOMBRE][DESCRIPCIÓN][DESCRIPCI...

Acreditación cumplimiento normativo en prevención de riesgos laborales (PRL) de la maquinaria/equipo utilizados (coordinación de actividades preventivas)

Orden: Laboral Fecha última revisión: 20/05/2022

Documentación de la maquinaria/equipoCon el fin de asegurar que las máquinas, equipos y productos que se utilizan para desarrollar la actividad contratada en la empresa [TITULAR/PRINCIPAL] cumplen los requisitos de seguridad y salud establecidos fundamentalmente por la legislación vigente relativa a la utilización de los equipos de trabajo (Real Decreto 1215/1997, de 18 de julio) y comercialización de las máquinas (Directiva 2006/42/CE del Parlamento Europeo y del Consejo, de 17 de mayo ...

Acreditación cumplimiento normativa PRL en materia de coordinación de actividades preventivas

Orden: Laboral Fecha última revisión: 20/05/2022

ACREDITACIÓN DEL CUMPLIMIENTO EN MATERIA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALESRepresentante legal de la empresa externa: [NOMBRE_APELLIDOS]DNI: [NÚMERO]Empresa Externa: [RAZÓN_SOCIAL] CIF: [NÚMERO]Dirección: [ESPECIFICAR]Actividad: [DESCRIPCIÓN]Trabajos contratados: [DESCRIPCIÓN]Duración prevista: [ESPECIFICAR]        En relación con los trabajos que se realizarán en las instalaciones [NOMBRE_EMPRESA_TITULAR_CENTRO_TRABAJO] y de acuerdo a lo establecido en el Real Decreto 171/20...
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