Acta final (orientativa) del periodo de consultas en proceso de reducción de jornada de contratos de trabajo

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  • Orden: Laboral
  • Fecha última revisión: 09/02/2022
  • Resumen:

    La jornada de trabajo podrá reducirse por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción con arreglo al procedimiento previsto en el art. 47.1 del ET. A estos efectos, se entenderá por reducción de jornada la disminución temporal de entre un 10 y un 70 % de la jornada de trabajo computada sobre la base de una jornada diaria, semanal, mensual o anual. Durante el período de reducción de jornada no podrán realizarse horas extraordinarias salvo fuerza mayor [art. 47.7.a) del ET].

    Modelo orientativo reflejando posibles acuerdos durante el periodo de consultas a modo de ejemplo (será necesario adaptar en cualquier caso a los acuerdos alcanzados en el proceso en concreto).


ACTA FINAL DEL PERIODO DE CONSULTAS CON ACUERDO ENTRE LAS PARTES EN EL PROCESO DE REDUCCIÓN DE JORNADA DE CONTRATOS DE TRABAJO PROMOVIDO EL DÍA [DIA]/[MES]/[ANIO] POR LA EMPRESA [NOMBRE_EMPRESA] [PARA SU CENTRO DE TRABAJO EN [LUGAR]]

En [PROVINCIA] a [DIA] de [MES] de [ANIO], siendo las [HORA] horas, se reúnen en [LUGAR].

DE UNA PARTE, los representantes de la empresa, [NOMBRE_EMPRESA] con CIF [NÚMERO], y domicilio en la localidad de [LOCALIDAD], director de recursos humanos [NOMBRE], jefe de personal.

DE OTRA PARTE, la representación legal de LOS TRABAJADORES en la empresa, compuesta por los trabajadores que se detallan en la página de final de firmas que contiene este escrito.

Reconociéndose ambas representaciones mutua capacidad y legitimación para suscribir el presente documento de FINALIZACIÓN DEL PERIODO DE CONSULTAS CON ACUERDO ENTRE LAS PARTES, lo hacen en virtud de los siguientes

ANTECEDENTES

PRIMERO.- Con fecha [FECHA] se reunieron las partes firmantes del presente acuerdo en una primera reunión celebrada para formalizar el inicio del periodo de consultas correspondiente, entregando la empresa a la representación social la documentación e información preceptiva, incluyéndose una memoria explicativa e informe técnico sobre las causas que motivan y justifican la presente solicitud de REDUCCIÓN DE JORNADA.

SEGUNDO.- Se creó, por tanto, una mesa negociadora, integrada por la comisión designada al efecto por el comité de empresa, en la que hubiese presencia de las secciones sindicales con representación en el seno del comité de empresa, y por los representantes de la empresa que aparecen en el encabezado de este documento, con la finalidad de negociar y resolver la actual solicitud de reducción de jornada por motivos [ESPECIFICAR] de Contratos de Trabajo, emplazándose la misma para el día de la fecha.

TERCERO.- Ante la necesidad de afrontar la actual [CAÍDA EN LAS ÓRDENES DE PEDIDOS/…], la empresa se ve en la necesidad de solicitar la aplicación de jornadas de regulación de empleo, como única medida de flexibilidad que le permite adecuar su capacidad productiva y estructura organizativa y de recursos humanos a la demanda del mercado.

CUARTO.- El día [DIA] de [MES] de [ANIO], la Dirección de [PROVINCIA] comunicó la apertura del presente periodo de consultas para proceder a la reducción de jornada de contratos de trabajo a la Dirección General de Trabajo de la Comunidad de [COMUNIDAD_AUTÓNOMA], con la intención de proceder a la reducción de los contratos de trabajo de un total de [NÚMERO] trabajadores del centro de trabajo de la empresa en [LUGAR], desde la fecha de firma del presente acuerdo de reducción de contratos de trabajo hasta el día [DIA] de [MES] de [ANIO].

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