Formulario de declaración por parte de la empresa de falta de materialización de contrato laboral ante el impacto del COVID-19.

Tiempo de lectura: 1 min

Tiempo de lectura: 1 min

Formulario

Relacionados:

Voces

Jurisprudencia

Prácticos

Formularios

Resoluciones

Temas

Legislación

Orden: laboral

Fecha última revisión: 29/05/2020

Resumen:

Según el Real Decreto-ley 15/2020, de 21 de abril, se les atribuye la consideración de situación legal de desempleo a aquellas personas trabajadoras cuyos contratos han sido extinguidos durante el periodo de prueba desde el 9 de marzo, así como a aquellos que lo hayan extinguido voluntariamente desde el 1 de marzo por tener una oferta laboral en firme que no ha llegado a materializarse como consecuencia del COVID-19.

El presente modelo permite la justificación de extinción voluntaria de contrato por tener una oferta laboral en firme que no ha llegado a materializarse como consecuencia del COVID-19 a efectos de justificar la situación legal de desempleo.

[DATOS_EMPRESA]

[FECHA]

D./Dña. [NOMBRE_ADMINISTRADOR], en su condición de administrador/a de la empresa [NOMBRE_ EMPRESA].

DECLARA

Primero.- Que el pasado día [FECHA] la mercantil realizó un proceso de selección para cubrir la vacante de [ESPECIFICAR].

Segundo.- Que de entre los candidatos seleccionados la empresa optó por D./Dña. [NOMBRE_PERSONA_TRABAJADORA], acordándose vía [INDICAR] (1) su incorporación a la empresa con fecha [FECHA].

Tercero.- Que tras el impacto económico del coronavirus covid-19 en el sector de [ESPECIFICAR] al que pertenece [NOMBRE_ EMPRESA], la oferta laboral en firme realizada no llegó a materializarse por causas ajenas al trabajador, toda vez que [ESPECIFICAR].

Cuarto.- Que, dada la situación descrita, el trabajador ha de entenderse en situación legal de desempleo a efectos de lo previsto en el Real Decreto-ley 15/2020, de 21 de abril, de medidas urgentes complementarias para apoyar la economía y el empleo.

V.V.A.A

59.50€

56.52€

+ Información